El Sourcer será responsable de apoyar iniciativas de reclutamiento masivo dentro de la industria BPO. Este rol se enfoca en la identificación y atracción de candidatos calificados para cumplir metas agresivas de contratación. Se requiere una sólida experiencia en servicio al cliente y una mentalidad proactiva y comercial para tener éxito.
Responsabilidades
Identificar y atraer candidatos calificados a través de diversos métodos de búsqueda (redes sociales, bolsas de empleo, bases de datos internas, referidos, etc.).
Realizar pre-filtros de candidatos para evaluar su ajuste al perfil y necesidades del cliente.
Coordinar con reclutadores y líderes de contratación para entender los perfiles requeridos y metas de volumen.
Promocionar oportunidades laborales y la marca empleadora para captar candidatos activos y pasivos.
Agendar entrevistas y mantener el seguimiento de la base de candidatos.
Apoyar la organización y ejecución de ferias de empleo, jornadas virtuales de reclutamiento y campañas masivas de atracción.
Garantizar la integridad de la información y actualización oportuna en los sistemas ATS.
Apoyar al equipo en el cumplimiento de indicadores clave (KPIs) y fechas de cierre ajustadas.
Requisitos
Nivel de inglés avanzado B2
Bachiller / tecnico/ tecnologo o profesional \t
Mínimo 1 año de experiencia en call center como agente o como Sourcer.
Experiencia en reclutamiento masivo o sourcing es un plus.
Excelentes habilidades comerciales y de persuasión para atraer y enganchar candidatos.
Habilidades organizativas y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados.
Dominio de herramientas digitales, Microsoft Office y plataformas de reclutamiento.
Trabajo en equipo y colaboración
Alta adaptabilidad y disponibilidad
Atención al detalle y manejo de datos
Orientación al cliente con enfoque en resultados
Condiciones
Contrato a termino indefinido directamente con Concentrix
Salario: 3.080.000 COP mensuales
Bonos hasta 20% del salario mensual aplicables una vez se apruebe periodo de prueba.
Horarios Lunes a Viernes : 8:00am a 6:00 pm, 1 Sabado al mes requerido.
Vacante presencial con opcion modalidad hibrida despues de 3 meses dependiendo desempeño.
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