Esta persona será responsable de liderar las iniciativas de seguridad y salud laboral, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes.
Contar con licencia de seguridad y salud en el trabajo (Indispensable)
Título universitario en Ingeniería Industrial, Psicología, Administración de Empresas o afines con especialización.
Experiencia mínima de dos años en roles de Seguridad y Salud en el Trabajo y Recursos Humanos.
Conocimiento de la legislación laboral vigente y normativas.
Habilidades de comunicación, resolución de conflictos y liderazgo.
Manejo de herramientas ofimáticas