Descripción del cargo:
Buscamos un Líder de Tienda con habilidades comerciales y de gestión para coordinar las operaciones diarias del punto de venta, garantizar una excelente atención al cliente y asegurar el cumplimiento de metas comerciales.
Requisitos:
Formación: Bachiller, técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, administrativas o afines
Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia certificada en ventas y administración de puntos de venta de calzado o ropa
Funciones principales:
Manejo de caja y cierre de ventas
Supervisión de equipo (3 personas)
Control de inventarios y rotación de mercancía
Atención y servicio al cliente
Asegurar el cumplimiento de metas y estándares de la tienda
Horario:
Jornada de domingo a domingo (8 horas diarias)
Un día compensatorio entre semana
Dos domingos libres al mes
Condiciones salariales:
Salario básico: $1.534.000
Auxilio de transporte legal
Comisiones por ventas
Bonificación por cumplimiento de metas individuales y de tienda
Prestaciones sociales de ley
Beneficios con la compañía