Formación académica:
Profesional en áreas como Ingeniería, Administración, Psicología Organizacional, Gestión de Proyectos o afines.
Certificaciones requeridas o altamente valoradas:
Certificación como Scrum Master
Agile Coach certificado o con experiencia comprobada
ISO/IEC 27001:2022 Lead Auditor
HCMBOK 3G Practitioner (Human Change Management Institute)
HCMP 3G Expert Professional (Human Change Management Institute)
Responsabilidades principales:
Guiar la adopción de marcos ágiles en equipos y áreas de negocio.
Liderar procesos de gestión del cambio humano en iniciativas de transformación organizacional.
Asegurar la alineación de los procesos de cambio con estándares de seguridad de la información.
Asesorar a líderes y equipos en prácticas de agilidad organizacional y cultura ágil.
Participar en auditorías, diagnóstico de brechas y planes de mejora continua bajo ISO/IEC 27001.
Habilidades y competencias clave:
Visión estratégica y pensamiento sistémico.
Habilidades de facilitación y coaching.
Conocimiento profundo de frameworks ágiles y gestión del cambio.
Comunicación efectiva a diferentes niveles de la organización.
Capacidad para integrar agilidad, seguridad y cambio organizacional.
Tipo de contrato: Término fijo 1 año
Experiencia requerida: Mínimo 5 años en roles relacionados con agilidad, transformación organizacional o gestión del cambio.