Importante Empresa líder en distribución de lubricantes, combustibles, filtros y todo lo relacionado para el cuidado de vehículo en la Cuidad de Medellin, requiere con urgencia para su equipo de trabajo JEFE RECURSOS HUMANOS con experiencia mínima de 2 años en el cargo.
Requisitos:
Profesional, Tecnico o Tecnologo en Áreas Afines
Mínimo 2 años de experiencia en el cargo relacionado
Objetivo del Cargo:
Apoya a los jefes en los procesos de la empresa a ejecutar y reflejar resultados, es capaz de integrarse a un equipo y logra resultados de mejora. Planifica, organiza y controlar los programas y/o actividades de reclutamiento y selección, realización de capacitaciones, relaciones laborales, bienestar y seguridad y salud en el trabajo.
Funciones y Responsabilidades:
Gestión Humana:
· Reclutamiento de personal
· Entrevistas
· Visitas domiciliarias
· Contratación
· Administrar Carpetas Laborales
· Socialización de políticas, normas y reglamentos internos
· Socialización de Manual de Funciones
· Seguimiento de ausencias por permisos o incapacidades
· Revisar la ejecución y cumplimento de las funciones de cada cargo
· Expedir Cartas laborales
· Expedir soportes de pago
· Radicar Incapacidades y perseguir su pago
· Realizar procesos disciplinarios
· Sistema de Gestión de seguridad y salud en el trabajo
Nomina
· Liquidación de nómina (Manual y Ofima)
· Liquidación de seguridad social (Manual y Ofima)
· Liquidación de prestaciones (Prima, vacaciones, cesantías)
· Liquidaciones Contratos
· Prestamos
· Descuentos
Administrativo
La persona de Gestión Humana: Verifica que el área logística cumpla con las siguientes
funciones y en caso de requerir el reemplazo del cargo, las gestionaría:
· Ingreso de compras internas y externas
· Ingreso de traslados
· Devoluciones: Recibir, validar la mercancía
· Revisar controlar pago de cuentas por pagar
· Controlar sugerido de compras de Bodega y almacenes
· Auditoria al Cobro de cartera
· Revisar saldos de inventario
· Realizar inventarios por marcas diarios
· Reemplazos de los puestos que quedan ausentes
· Garantizar la adecuada recepción de mercancía de proveedores
· Garantizar el buen almacenamiento sin deterioro de mercancía
· Garantizar la efectividad en las entregas de parte del equipo de logística
· Evitar que los fletes de mercancía sobre pasen los valores autorizados, cuidando así la rentabilidad del negocio
· Realizar control de facturas electrónicas, traslados internos, CM a clientes, debe garantizar la devolución de estas a cartera
· Realizar cierre de logística a diario · Controlar inventario de material POP · Realizar campañas de activación para los puntos de venta
· Garantizar que los proyectos tecnológicos de la empresa tienen buen uso y gestionar novedades que se presenten
· Gestionar insumos tecnológicos, de SST y demás requeridos
· Garantizar el abastecimiento de mercancía en almacenes y estación de servicios
Auditoria
· Visitas a las Sedes internas Bodega
· Revisar correos Corporativos
· Revisar Whathssap corporativos
· Revisar Consecutivos de documento de traslados, facturas entre sedes y facturación electrónica
· Revisar las cuentas por pagar y sus respectivos soportes
· Revisar Sugeridos de compras y compras con su respectivo soporte · Revisar Ventas vs presupuesto y apretar resultados
· Revisar la ejecución y cumplimiento de las funciones de cada cargo · Revisar ausentismos, permisos con el personal
· Revisar pagos de los activos de la empresa (ej Impuestos vehiculares, epm, tigo, claro, proveedores externos, etc)
· Revisar mantenimiento y buen estado de los vehículos y activos de la empresa
Te ofrecemos:
Horario: lunes a viernes de 7:30a.m a 6:00p.m y sábados de 8:00a.m a 1:00pm
Salario: $3,00,000 + prestaciones de ley
Contrato obra o labor.
¡Te invitamos a postularte!