Buscamos un Gerente de Ventas que se desenvuelva en un entorno dinámico y orientado a objetivos. En este puesto, tendrás la oportunidad de liderar un equipo, definir la estrategia de ventas y contribuir directamente al éxito de la empresa. Si te apasiona impulsar resultados, motivar a un equipo y construir relaciones sólidas con los clientes, ¡nos encantaría conocerte! Únete a nosotros y forma parte de un equipo ambicioso y dinámico donde tu impacto es reconocido y valorado.
Responsabilidades clave:
Estrategia y ejecución de ventas : Liderar el proceso de ventas, desde la prospección hasta el cierre, garantizando la alineación con los objetivos de la empresa. Alcanzar los objetivos de ventas y contribuir activamente al crecimiento de los ingresos de la empresa.
Liderazgo y motivación de equipo : Guiar y apoyar a nuestro equipo de ventas, fomentando un ambiente colaborativo. Ofrecer coaching o mentoría a compañeros, garantizando el éxito del equipo en el logro de los objetivos de ventas.
Comunicación y negociación con clientes : Fortalezca sus relaciones con los clientes mediante una comunicación y negociación efectivas para cerrar ventas. Comparta estrategias con el equipo para impulsar el éxito continuo.
Gestión de CRM : utilice herramientas de CRM para una gestión eficaz de clientes potenciales, el seguimiento de las relaciones con los clientes y el mantenimiento de registros detallados de las actividades de ventas.
Análisis de datos e informes : Analice los datos de ventas para monitorizar el rendimiento según los KPI y las métricas de ventas. Utilice esta información para perfeccionar las estrategias y mejorar el rendimiento general.
Mejora del proceso de ventas : Sugerir e implementar mejoras para optimizar el proceso de ventas y mejorar la eficiencia del equipo.
Cualificaciones:
Más de 3 años de experiencia en un puesto de Gerente de Ventas, idealmente dentro de una industria orientada a BPO o servicios.
Historial comprobado de cumplimiento y superación de objetivos de ventas.
Experiencia en liderazgo y soporte de equipo de ventas.
Fuertes habilidades de comunicación, negociación e interpersonales.
Familiaridad con sistemas CRM (por ejemplo, Salesforce) y estrategias de ventas básicas como llamadas salientes y cierres.
Sólida comprensión de KPI y métricas de ventas.
Experiencia en call center, telemarketing, entornos SaaS.
Lo que ofrecemos:
Aumentos salariales progresivos en función del desempeño.
Acceso a tiempo libre remunerado (PTO) para un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal.
Programa de comisiones trimestrales con tope del 6% sin límite, reconociendo tu esfuerzo y dedicación.
Beneficios adicionales, incluidos eventos de integración y bonificaciones por rendimiento excepcional.
Oportunidades de crecimiento profesional en la industria tecnológica en rápida evolución, dentro de una de las empresas líderes en turismo médico.
Este puesto es ideal para un líder orientado a resultados con la visión y la capacidad de impulsar el crecimiento de las ventas en el sector del turismo médico. ¡Postúlate ahora con tu CV en inglés y únete a nuestro equipo!