Importante empresa del sector agricultor:
Requiere Profesional en psicología, administración de empresas o carreras afines, con formación en especializacióndel talento humano, experiencia miníma de 3 años como COORDINADOR DE GESTIÓN HUMANA, Conocimientos en normas de gestión de calidad ISO 9001, BPM, certificado del curso de 50 horas del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo.
Funciones:
-Recibir y verificar la solicitud de requerimiento de personal por parte de cada jefe de área de la compañía.
Coordinar con las empresas la consecución y la selección del personal bajo requerimientos establecidos por el área a solicitar y la compañía.
Realizar en compañía con el jefe de área la entrevista con el personal enviado y retroalimentar sobre el proceso,
para asi tomar la decisión de contratación.
-Elaborar y actualizar los perfiles de cargos del personal de la compañía.
-Programar las visitas domiciliarias y solicitar los estudios de seguridad cuando el cargo lo requiera.
-Verificar y evaluar en compañía del jefe de área las hojas de vida de los candidatos que aplicaron a la vacante.
-Verificar que se realice el proceso de inducción y reinducción del personal de la compañía.
-Verificar el cumplimiento de los requisitos que exige el sistema gestión y certificación OEA y los registros del área
sean diligenciados a tiempo, recibidos y archivados debidamente.
-Atender las auditorías y ejecutar los planes de acción que resulten de dichas auditorias.
-Realizar la revisión de la nómina del personal de la compañía.
-Verificar el cumplimiento de la cuota de aprendices SENA asignada.
-Demás funciones inherentes al cargo.
Nivel de excel intermedio avanzado.
Modalidad contrato: Obra o labor
Salario $3.000.00 Más prestaciones de ley
Lunes a viernes horario de oficina, sábados cuando la operación lo requiera.