TITULO DEL PUESTO: Asistente IMERA
EQUIPO/PROGRAMA: Dirección de Operaciones
UBICACION: Tumaco, Nariño, Colombia.
GRADO:(5) – Asistentes
Tipo de Contrato: Laboral Término Fijo
Salario: $2.641.275
POLITICA DE MARCO DE SALVAGUARDA DE LA NIÑEZ:
Nivel 3: Este cargo tendrá contacto con niños, niñas y adolescentes frecuentemente (una o más veces a la semana) y durante visitas a los proyectos en el país.
En Save the Children tenemos Cero Tolerancia hacia cualquier forma de abuso, acoso o explotación hacia la niñez y la adultez. Por eso, buscamos realizar procesos seguros de selección, incluyendo verificaciones rigurosas de antecedentes, que nos permitan garantizar la Salvaguarda de la población que atendemos.
PROPOSITO DEL ROL:
Se espera que el /la asistente IMERA aporte su capacidad técnica y una perspectiva que contribuya a la realización de estos objetivos estratégicos de la organización. Al llevar a cabo actividades de monitoreo, evaluación, rendición de cuentas, investigación y aprendizaje, el asistente IMERA desempeñará un papel fundamental en el seguimiento del progreso de los proyectos, identificando áreas de mejora y generando recomendaciones para garantizar la calidad de las intervenciones implementadas por Save the Children Colombia.
AREAS CLAVES DE RESPONSABILIDAD:
Monitoreo
•\tEjecutar los planes de monitoreo de acuerdo a los lineamientos del proyecto o el área IMERA.
Evaluación e Investigación
•\tParticipar en los procesos de evaluaciones e investigación con aportes desde el diseño, implementación, sistematización, documentación y socialización de resultados de los estudios hacia las comunidades, socios, autoridades entre otros actores clave.
Rendición de cuentas
•\tPromover y participar en los procesos de rendición de cuentas de acuerdo con los tres pilares de la organización: Participación, gestión de reportes y retroalimentación o devolución de información a las partes interesadas.
Aprendizaje
•\tPromover espacios de reflexión en el interior del equipo (IMERA y/o programas) para identificar las lecciones aprendidas en el desarrollo de acciones o actividades.
REQUISITOS:
•\tTecnólogo, estudiante de últimos semestres o profesional de estadística, economía, ingeniería, sistemas de cómputo o de las áreas de la salud o sociales que demuestre experiencia previa en funciones propias del cargo.
•\tDisponibilidad para residir en Tumaco y disposición para desplazarse a otros municipios del departamento, y otras ciudades del país, de acuerdo con los requerimientos de los proyectos y de las acciones del nivel nacional.
EXPERIENCIA Y HABILIDADES:
•\tExperiencia profesional certificada mínima de 2 años en las siguientes áreas:
•\tExperiencia en gestión de sistemas de información o manejo de base de datos.
•\tExperiencia en el manejo de paquete ofimática, especialmente Excel.
•\tExperiencia en programación y desarrollo de algoritmos.
•\tReporte de información cuantitativa y cualitativa amigables (tablas, gráficos, prezi, etc)
•\tExperiencia en gestión de gran volumen de datos y herramientas de gestión de datos.
•\tBuen nivel de organización y priorización de acciones
•\tAlta capacidad para trabajar en equipo.
•\tHabilidades para analizar Bases de Datos y sintetizar información
•\tConocimiento y manejo de fuentes de información para realizar y/o actualizar análisis de contextos territoriales y medición de indicadores
•\tBuenas habilidades de redacción de textos
•\tDeseable conocimientos básicos de programación (xls, Visual Basic, Commcare, Python y R)
•\tDeseable nivel intermedio de inglés (lectura y escritura)
•\tDeseable conocimientos básicos en Power BI y Kobo
•\tDeseable conocimiento del contexto humanitario y respuesta en emergencia.
•\tDeseable experiencia en proyectos de protección infantil y/o educación.
•\tConocimiento sobre el contexto de conflicto armado en Colombia.
NOTA 1: Con la presentación para participar en la presente convocatoria se autoriza a Save the Children a comprobar la información personal suministrada, así como a hacer uso de los datos personales para efecto de comprobación en bases de datos públicas y privadas relacionadas con nuestras políticas antifraude, lavado de activos y financiación del terrorismo. Los datos utilizados serán los indicados en la cedula de ciudadanía entregada.
NOTA 2: En todo caso, la solución a la prueba técnica será un criterio de evaluación y selección del personal, por lo que solo se usará el contenido para los efectos del proceso de selección y se respetará la propiedad intelectual del mismo, no genera en ningún caso remuneración alguna.
Se recibirán hojas de vida desde el 09 hasta el 16 de mayo de 2025 a las 23:59
Las propuestas presentadas una vez cumplida y pasada la hora fijada para el efecto, o radicadas en dependencia distinta a la enunciada en este documento, NO SERÁN RECIBIDAS.
Esta oferta de empleo se encuentra abierta para ciudadanos colombianos o extranjeros legalmente autorizados para trabajar en Colombia y que cumplan con los requisitos establecidos en la convocatoria.
Solo se contactará e invitará a continuar en el proceso de seleccion a las personas que tengan mayor nivel de ajuste al cargo.
Save the Children Colombia ofrece igualdad de oportunidades y valoramos tener en nuestro staff personas con diversidad en género, raza, etnia, nacionalidad o discapacidad. Así mismo, todos nuestros procesos de selección de personal, los hacemos de forma gratuita y son publicados en nuestro web site, bajo ningún caso nuestro reclutamiento de staff se hará por medio de un tercero diferente.