Las siguientes son las funciones del cargo: Prospectación, visita de presentación de portafolio a prospectos, cierre de ventas y seguimiento a clientes para generar posventa, manejo de agenda, manejo de indicadores comerciales, presentación de informe de gestión comercial mensual.
Beneficios del cargo:
-Capacitación constante durante todo el año.
- Acompañamiento en campo por parte del superior.
- Incentivos mensuales.
- Promoción de asesores.
- Programa de bienestar con actividades periódicas.
- Gran premio por cumplimiento del presupuesto anual.
SALARIO VARIABLES, BASADOS UNICAMENTE EN COMISIONES: (Gane 3 tipos diferentes de comisiones - Comisión sin techo - Todas constitutivas de prestaciones legales):
1er tipo de comisión: Comisión tradicional de ventas entre un 7% al 10% sobre lo vendido.
2ndo tipo de comisión: Comisión por rango de producción entre un 1,0% al 2,3% sobre lo vendido.
3er tipo de comisión: Comisión por cumplimiento de producción mínima mensual.
El cargo exige asesores comerciales con buena presentación personal, proactivos y con iniciativa comercial.