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Ofertas de empleo de Mercadeo en Zipaquirá
ANALISTA PROFESIONAL DE SERVICIO AL CLIENTE Y POSTVENTA
Golf & Turf - Cajicá
30 octubre
REPRESENTANTE DE VENTAS ESPECIALIZADO EN MASCOTAS
Compañia Dsierra Sas - Chía
30 octubre
ASESOR COMERCIAL
Importante Empresa Del Sector - Zipaquirá
30 octubre
ASESOR COMERCIAL
Cooperativa De Ahorro Y Credito Cafetera Cofincafe - Zipaquirá
$1.987.000 (mensual)
30 octubre
ASESOR FINANCIERO SECTOR VIVIENDA ZIPAQUIRA
Megalinea S.a - Zipaquirá
$1.423.500 (mensual)
30 octubre
MERCAIMPULSO/MERCADERISTA
Eficacia - Bogotá, D.C.
$1.565.000 (mensual)
30 octubre
TIENES EXP EN VENTA DE CELULARES, SIM CARD, SEGUROS OFRECER PRODUCTOS FINANCIEROS ZIPAQUIRA
Job&Talent - Zipaquirá
$1.423.500 (mensual)
29 octubre
AUXILIAR DE REPARTO CON EXPERIENCIA EN VENTAS
Aliados Laborales S.a.s - Zipaquirá
$1.423.500 (mensual)
29 octubre
EJECUTIVO DE EXPANSIÓN
Alo Credit Colombia Sas - Zipaquirá
$2.700.000 (mensual)
29 octubre
ASESOR COMERCIAL /
Adecco Colombia S.a. - Zipaquirá
$3.080.000 (mensual)
29 octubre
PREVENTISTA /VENDEDOR TAT / ASESOR DE VENTAS TAT / ZONA NORTE
Manpower Group Colombia - Chía
$1.449.000 (mensual)
29 octubre
CONVOCATORIA PRESENCIAL / VACANTES PARA IMPULSADORES Y MERCADERISTAS – BOGOTÁ
Adecco Colombia S.a. - Bogotá, D.C.
$1.423.500 (mensual)
29 octubre
MERCADEO / MERCADERISTA / OPERARIO DE SURTIDO / AUXILIAR DE ALMACÉN DE CADENAS / CON MOTO
Eficacia - Zipaquirá
$1.700.000 (mensual)
29 octubre
GESTORES/AS DE VENTAS TAT / SABANA NORTE
Eficacia - Chía
$1.423.000 (mensual)
29 octubre
GESTOR OPERATIVO DE CRÉDITO DE VEHÍCULO PARA TRABAJAR EN CHIA
Productividad Empresarial Sas - Chía
$1.600.000 (mensual)
29 octubre
ASESORES/AS COMERCIALES CON EXPERIENCIA / METRO ZIPAQUIRÁ
Job&Talent - Zipaquirá
29 octubre
REPRESENTANTES DE VENTAS TAT
Adecco Colombia S.a. - Bogotá, D.C.
$1.423.500 (mensual)
29 octubre
DOMICILIARIO
Santa Reyes S.a.s - Zipaquirá
$1.482.000 (mensual)
29 octubre
ASESOR COMERCIAL ZIPAQUIRÁ
Stanton Sas - Zipaquirá
$1.423.500 (mensual)
29 octubre
ASESOR COMERCIAL PUNTO DE VENTA
Genesis Investments C.s.c. S.a.s - Zipaquirá
29 octubre

Analista Profesional de Servicio al Cliente y Postventa - Cajicá, Chía, Zipaquirá, Sopo, Tocancipá

Golf & Turf ( ) - Cajicá
Tiempo Completo - Contrato a término fijo
Postularse

Descripcion del empleo

Brindar una atención postventa excepcional a los clientes, garantizando una experiencia de servicio que transforme cualquier insatisfacción o requerimiento en una oportunidad de fidelización. El profesional será responsable de gestionar casos de clientes exigentes con inteligencia emocional, resolviendo novedades con agilidad y canalizando soluciones efectivas en conjunto con el área técnica..

Responsabilidades principales:

Atender y gestionar requerimientos, reclamos y novedades reportadas por clientes postventa.

Convertir situaciones de inconformidad en experiencias positivas mediante escucha activa y solución efectiva.

Coordinar con el área técnica la atención oportuna de solicitudes y seguimiento de casos abiertos.

Documentar y hacer seguimiento a las solicitudes postventa, asegurando tiempos de respuesta adecuados.

Generar retroalimentación constante para la mejora del servicio al cliente y procesos internos.

Proponer mejoras al proceso postventa y detectar oportunidades de fidelización.

Capacitarse activamente en productos, procesos y funcionamiento técnico (carros de golf, repuestos, configuraciones).

Monitorear niveles de satisfacción del cliente y generar reportes de gestión postventa.

Perfil Requerido:
Formación académica:

Profesional o tecnólogo en Administración, Ingeniería, Servicio al Cliente, Mercadeo o afines.

Experiencia:

Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares, preferiblemente en sectores de maquinaria, automotriz, servicios técnicos o postventa.

Experiencia directa en manejo de clientes exigentes y resolución de casos complejos.

Conocimientos técnicos:

Deseable conocimiento básico en funcionamiento de vehículos eléctricos o maquinaria liviana (carros de golf).

Manejo de herramientas de CRM, Excel y plataformas de atención al cliente.

Formación complementaria:

Cursos o certificaciones en servicio al cliente, atención postventa, comunicación asertiva o manejo emocional (deseable).

Capacitación constante en productos y procesos técnicos de la empresa (a brindar internamente).

Competencias blandas clave:

Manejo de clientes de alta exigencia: Empatía, inteligencia emocional y resiliencia frente a la presión.

Autonomía: Capacidad de autogestión, búsqueda de información y adaptación en entornos cambiantes.

Aprendizaje ágil: Facilidad para adquirir conocimientos técnicos nuevos.

Proactividad: Anticipación a problemas, búsqueda de soluciones rápidas y eficientes.

Comunicación asertiva: Escucha activa, claridad y respeto en la interacción con clientes y equipos internos.

Resolución de problemas: Habilidad para tomar decisiones sobre la marcha y actuar con enfoque en resultados.

30 de octubre · Salario: A convenir