¡Haz parte de una experiencia gastronómica única!
Importante restaurante de la ciudad está en búsqueda de una persona comprometida, con habilidades de liderazgo y orientación al servicio, para el cargo de Administrador/a de Punto de Venta. Esta oportunidad está dirigida a personas con al menos un (1) año de experiencia en la gestión de equipos y operación de tiendas, interesadas en aportar al crecimiento de una marca reconocida en el sector.
Formación académica:
Bachiller, técnico/a o tecnólogo/a en áreas administrativas o afines.
Misión del cargo:
Administrar y supervisar el equipo de la tienda, creando y manteniendo una experiencia positiva para colaboradores y clientes, en coherencia con los lineamientos de la marca. El objetivo es asegurar el cumplimiento del presupuesto de ventas y garantizar una operación efectiva.
Funciones principales:
Planear, asignar y comunicar responsabilidades al equipo, asegurando un flujo operativo eficiente.
Diseñar y ejecutar planes de mejora para incrementar las ventas y cumplir metas comerciales.
Conocimientos técnicos requeridos:
Certificado vigente de manipulación de alimentos.
Manejo de caja.
Manejo básico de herramientas ofimáticas (Excel, Word).
Competencias clave:
Servicio al cliente.
Trabajo en equipo.
Comunicación efectiva.
Integridad y responsabilidad.
Liderazgo.
Condiciones laborales:
Salario: $1.750.000 + auxilio de transporte + prestaciones de ley. (Puede ascender según certificación a niveles salariales 2 o 3).
Horario: 45.5 horas semanales, en turnos rotativos.
Tipo de contrato: Indefinido.
Lugar de trabajo: Sabaneta, La Estrella, Medellín, Envigado, Caldas, Bello o Itagüí.