En organización gen, compañía de servicios temporales, nos encontramos en búsqueda de un Psicólogo(a) de Selección para gestionar de manera integral los procesos de reclutamiento y selección de nuestras empresas usuarias.
Requisitos:
Profesional en Psicología (titulado/a).
Experiencia mínima de 1 a 2 años en procesos de reclutamiento y selección, preferiblemente en empresas de servicios temporales o consultoras de talento humano.
Conocimiento en aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas.
Manejo de entrevistas por competencias y elaboración de informes de selección.
Experiencia en procesos masivos de selección.
Habilidades de comunicación, organización y orientación al logro.
Funciones principales:
Publicación de vacantes en portales de empleo.
Reclutamiento y filtrado de candidatos.
Realización de entrevistas y aplicación de pruebas.
Elaboración de informes y presentación de candidatos a las empresas usuarias.
Asegurar el cierre oportuno y de calidad en cada proceso de selección.
Horarios: Lunes a viernes: 7:30am a 12:00pm - 2:00pm a 6:00pm. Sábados: 8:00am a 11:00am (En alternancia, un sábado se trabaja, otro sábado no se trabaja).
Tipo de contrato: Obra o labor.