Publica tu HV - Solo toma unos segundos
Ofertas de empleo de Ejecutiva en Medellín
JEFE DE RECEPCIÓN HOTEL
Eulux Sas - Medellín
$2.400.000 (mensual)
26 agosto
EJECUTIVO DE VENTAS INMOBILIARIO
Agencia De Empleo De Comfenalco Antioquia - Medellín
26 agosto
COORDINADOR SST
Triple Alianza S.a.s - Bogotá, D.C.
$2.500.000 (mensual)
26 agosto
COORDINADOR LOGÍSTICO
Importante Empresa Del Sector - Medellín
$2.250.000 (mensual)
26 agosto
SUPERVISOR PROMOTORÍA DE VENTA
Gomezlee Marketing Sas - Medellín
$2.242.000 (mensual)
26 agosto
COORDINADOR DE ALMACENAMIENTO
Imd & Cia S.a.s - Medellín
$2.200.000 (mensual)
26 agosto
EJECUTIVO COMERCIAL – SECTOR CONSTRUCTOR / INMOBILIARIO – REGIONAL ANTIOQUIA
Importante Empresa Del Sector - Medellín
26 agosto
EJECUTIVO COMERCIAL
E-Dea Networks S.a.s - Medellín
$2.800.000 (mensual)
26 agosto
COORDINADOR DE OFICINA GANA ANDES
Réditos Empresariales S.a - Medellín
$1.801.500 (mensual)
26 agosto
JEFE DE CAPTACIÓN, FORMACIÓN Y DESARROLLO
Importante Empresa Del Sector Autopartista - Medellín
26 agosto
LÍDER ENCARGADO PUNTO DE VENTA ALIMENTOS BOGOTÁ NORTE
Helados Popsy - Bogotá, D.C.
26 agosto
ENCARGADA DE TIENDA
Nauty Blue - Medellín
26 agosto
COORDINADOR DE EXPERIENCIA AL CLIENTE
Ascensores Schindler De Colombia Sas - Medellín
26 agosto
COORDINADOR DE MERCADEO
Serfin Educativo S.a. - Medellín
26 agosto
DIRECTOR DE OBRA
Constructora Bolivar S.a. - Medellín
26 agosto
COORDINADOR TRADE
Importante Empresa Del Sector - Medellín
$5.000.000 (mensual)
26 agosto
ADMINISTRADOR / LIDER PUNTO DE VENTA (SECTOR ALIMENTOS) BOGOTÁ NORTE
Helados Popsy - Bogotá, D.C.
27 agosto
PROMOTOR
Tempotrabajamos S.a.s. - Medellín
$1.600.000 (mensual)
27 agosto
EJECUTIVO VENTAS JUNIOR – GENERACIÓN DE LEADS Y PROSPECCIÓN TELEFÓNICA / REMOTO
Solvo S.a.s - Medellín
27 agosto
ASESOR COMERCIAL EXTERNO
Tecnología Alimentaria Sas Bic - Medellín
$1.423.500 (mensual)
27 agosto

Jefe de recepción hotel - Turnos rotativos

Eulux SAS ( ) - Medellín
Tiempo Completo - Contrato a término indefinido
Postularse

Descripcion del empleo

Supervisión del personal de recepción:
Coordinar y supervisar al equipo de recepcionistas, asegurando que brinden un servicio amable, profesional y eficiente. Organizar turnos, horarios y la cobertura del personal según la demanda operativa.
Atención al huésped:
Brindar atención personalizada a los huéspedes durante su llegada, estancia y salida, tanto en recepción como a través de otros canales de comunicación. Asegurar una experiencia satisfactoria, atendiendo consultas, solicitudes o inconvenientes de forma oportuna.
Gestión de check-in y check-out:
Supervisar y realizar los procesos de registro de entrada y salida de los huéspedes mediante el sistema de gestión del hotel, garantizando que la información esté correctamente actualizada y que todo se lleve a cabo de manera ágil y sin contratiempos.
Manejo de reservas:
Gestionar, confirmar y dar seguimiento a las reservas a través del sistema del hotel, asegurando que todas las solicitudes sean atendidas eficazmente y que la disponibilidad de habitaciones esté correctamente administrada.
Coordinación con otras áreas:
Mantener una comunicación fluida con los departamentos de limpieza, mantenimiento, seguridad y otros, para transmitir eficazmente las solicitudes o necesidades de los huéspedes, y garantizar un servicio integral, eficiente y puntual.
Manejo de cobros:
Realizar y supervisar los cobros a huéspedes mediante el sistema de pagos del hotel, verificando que todos los cargos sean correctamente aplicados y registrados para una correcta facturación y liquidación de la estadía.
Formación y desarrollo del equipo:
Detectar necesidades de capacitación del personal de recepción, fomentar una actitud proactiva y orientada al servicio, y liderar con el ejemplo. Promover un ambiente laboral positivo y enfocado en la mejora continua.
Control administrativo y elaboración de reportes:
Llevar el control de la ocupación, ingresos y demás indicadores clave del área de recepción. Elaborar informes periódicos para la gerencia sobre desempeño operativo, niveles de satisfacción del cliente y resultados económicos. Supervisar la caja, facturación diaria, cobros y cierres de turno.

26 de agosto · Salario: $ 2.400.000,00 (Mensual) + Comisiones