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Ofertas de empleo de Jefe/líder en Medellín
ADMINISTRADOR PUNTO DE VENTA
Gestion Y Compromiso - Medellín
$1.423.000 (mensual)
3 agosto
EJECUTIVO COMERCIAL
Importante Empresa Del Sector - Medellín
$4.000.000 (mensual)
3 agosto
LIDER MONITOREO DE FLOTAS
Tcc - Medellín
$2.680.000 (mensual)
3 agosto
GESTOR DE COMERCIO EXTERIOR Y LOGÍSTICA GLOBAL
Importante Empresa Del Sector - Medellín
$2.500.000 (mensual)
3 agosto
LÍDER ADMINISTRATIVA
Inversiones U&H S.a.s. - Medellín
$1.700.000 (mensual)
3 agosto
EJECUTIVO COMERCIAL
Importante Empresa Del Sector Farmacéutico - Medellín
$2.500.000 (mensual)
3 agosto
COORDINADOR DE GESTIÓN HUMANA GENERALISTA
Sun Valley Investment - Envigado
3 agosto
ASISTENTE ADMINISTRATIVA
B2 Confidence - Medellín
3 agosto
JEFE FINANCIERO Y ADMINISTRATIVO
Consultoria Mas Humano - Medellín
$9.000.000 (mensual)
3 agosto
QUALITY TEAM LEAD
Importante Empresa Del Sector - Medellín
$4.600.000 (mensual)
3 agosto
LÍDER DE CALIDAD
Ultra Group - Medellín
3 agosto
COORDINADOR DE CARTERA
Confiaya Sas - Medellín
$2.500.000 (mensual)
3 agosto
SUPERVISOR DE PLANTA
Agencia De Empleo De Comfenalco Antioquia - Medellín
3 agosto
DISEÑADOR GRAFICO
Adh Papeles Adhesivos - Medellín
$2.199.998 (mensual)
3 agosto
SUPERVISOR DE TURNO MEDELLIN
Grupo Alsea - Medellín
3 agosto
COORDINADOR DE CONVOCATORIAS
Fundación Jardín Botánico Joaquín Antonio Uribe De Medellín - Medellín
3 agosto
LIDER AUXILIAR DE PRODUCCIÓN
Lumes - Medellín
$1.800.000 (mensual)
3 agosto
COORDINADOR DE TRANSPORTE / VEHÍCULOS DE CARGA
Coltanques - Medellín
3 agosto
ADMINISTRADOR DE PUNTO DE VENTA ROTATIVO NACIONAL MEDELLÍN
Retail De Productos Para La Construcción - Medellín
$2.500.000 (mensual)
3 agosto
JEFE/A COMERCIAL – SECTOR CONSTRUCTOR / INMOBILIARIO – REGIONAL ANTIOQUIA
Challenger S.a.s - Medellín
$7.412.000 (mensual)
3 agosto

Administrador punto de venta - Medellín

GESTION Y COMPROMISO ( ) - Medellín
Tiempo Completo - Contrato de Obra o labor
Postularse

Descripcion del empleo

Importante empresa de mascotas ubicada en la ciudad de Medellín, requiere para su equipo de trabajo técnico veterinario para el cargo de administrador de punto de venta con experiencia mínima de 6 meses en el cargo.
Requisitos:
• Técnico auxiliar veterinario.
• Manejo de procesos de caja menor, arqueo, datafonos, manejo de indicadores, conocimiento en logística e inventarios, programas de facturación, Excel, manejo de personal.
Funciones:
•\t Cumplir con el presupuesto de ventas, costos, gastos, rentabilidad, servicios (Estilismo y Veterinario) y transacciones definidas para cada sede por la compañía
•\tResponder por el inventario.
•\tRealizar pedidos para mantener el inventario óptimo en el almacén.
•\tRevisar el inventario físico y verificar que sea igual al inventario contable.
•\tHacer la rotación adecuada de los inventarios, teniendo en cuenta las fechas de vencimiento. Cero productos vencidos.
•\tEnviar a tiempo las confirmaciones de traslados de la mercancía que ingresa y sale.
•\tEnviar las órdenes de compra a la gerencia de puntos de venta, gerencia general o quien este asignado.
•\tEnviar las órdenes de compra a la gerencia de puntos de venta, gerencia general o quien este asignado.
•\tCoordinar con las diferentes áreas, actividades para suplir las necesidades identificadas y que afecten el cumplimiento de los objetivos.
•\tDirigir, coordinar y supervisar la labor de las personas a su cargo, a fin de garantizar una atención de calidad a los clientes para conseguir fidelizarlos y aumentar las ventas
•\tRecoger, evaluar y analizar indicadores de gestión del personal a cargo
•\tGarantizar la excelencia en el servicio y la satisfacción del cliente.
•\tRevisar los pedidos de productos, de acuerdo al pronóstico de ventas y de inventario del día, y enviarlos por los medios magnéticos que la empresa asigne.
•\tGarantizar y mantener una comunicación efectiva con todas las personas que participan en los procesos de la organización.
•\tGarantizar que todos los productos ingresen y se retiren de su centro de costo con documento, esto es, mantener el inventario en orden y cuadrado.
•\tRecopilar la información requerida para el desarrollo de los indicadores de gestión y velar por los que les corresponda garantizando veracidad y cumplimiento en la información.
•\tMantener la sede en buenas condiciones de Orden, Aseo, mantenimiento y seguridad.
•\tVelar porque todos los trabajadores conozcan el detalle de cada producto.
•\tEncargarse y velar por el cumplimiento diario de la meta.
•\tTener reportes al día de las ventas de la tienda y de cada asesor.
•\tAlimentar la base de datos de los clientes de manera correcta y veraz con toda la información definida por la compañía.
•\tControlar y ejecutar los productos agotados.
•\tHacer reuniones permanentes con los miembros del grupo de trabajo e informar novedades del personal oportunamente.
•\tVelar porque la zona de bodega de la mercancía se encuentre en perfectas condiciones y debidamente organizada.
•\tEjecutar las quejas y reclamos que se presenten en la sede.
•\tGenerar estrategias comerciales y de mercadeo que permitan el crecimiento de la compañía y la fidelización de los clientes.
•\tCumplir con las demás funciones asignadas por el jefe inmediato según las políticas de la empresa.

Horario: Turnos rotativos: 9 am a 9 pm mañana y tarde
Salario: $ 1.630.720+ prestaciones sociales + Auxilio de transporte.

3 de agosto · Salario: $ 1.423.000,00 (Mensual)