La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de:
Analista de Seguridad y Salud en el Trabajo
Educación: Profesional en seguridad y salud en el trabajo o áreas afines.
Experiencia: 3 años en el cargo.
Debe tener Tarjeta profesional en SG-SST
Conocimientos: Normatividad legal Recursos humanos y de personal Leyes y gobierno Primeros auxilios Seguridad y salud en el trabajo.
Destrezas: Comunicación asertiva Evaluación y control de actividades Trabajo en equipo Orientación al servicio Análisis de necesidades Gestión del tiempo Proactividad.
Condiciones contractuales: Contrato fijo por 3 meses directo por empresa, con posibilidad de prorroga. Salario $2.700.000 Horario: Lunes a viernes 7:30 am a 12:00 m y 1:00 pm a 6:00 pm
FUNCIONES: Planear, implementar y hacer seguimiento al SG-SST, garantizando su cumplimiento con base en el ciclo PHVA Participar activamente en la formulación, actualización y difusión del plan anual del SG-SST Desarrollar y actualizar la documentación técnica y operativa del SG-SST, integrando cambios normativos y mejores prácticas. Ejecutar programas preventivos y de promoción de la salud ocupacional, coordinando actividades. Desarrollar, implementar y supervisar procesos de identificación, evaluación y control de riesgos laborales. Coordinar inspecciones de seguridad y auditorías internas y externas, asegurando la toma de acciones correctivas y preventivas ante hallazgos. Coordinar inspecciones de seguridad, programas de vigilancia epidemiológica y campañas de sensibilización sobre riesgos laborales. Planificar y coordinar programas de formación, inducción y reinducción en SST para colaboradores y contratistas. Establecer y fomentar canales de comunicación efectivos que promuevan la cultura de seguridad en la organización. Apoyar los procesos de compras de EPP, garantizando su idoneidad y correcta distribución. Elaborar, actualizar y documentar el plan de emergencias anual, coordinando simulacros y verificando la operatividad de equipos y recursos. Coordinar la conformación y el funcionamiento de los comités de emergencias y otros grupos de trabajo en SST, garantizando la respuesta oportuna ante eventualidades. Coordinar la conformación, capacitación y funcionamiento de comités asociados al SG-SST, como el COPASST, brigadas de emergencia y líderes de evacuación. Ejercer el control y seguimiento a tareas de alto riesgo, como trabajo en alturas, espacios confinados y manejo de sustancias peligrosas. Realizar el seguimiento y análisis de indicadores de gestión del SG-SST, generando reportes periódicos para la alta dirección. Evaluar la efectividad de las acciones implementadas y proponer medidas de mejora continua basadas en los resultados obtenidos. Participar en los procesos de gestión del cambio, identificando nuevos peligros o riesgos e integrando medidas preventivas.