Oferta Laboral Líder de Implementación Tecnológica
Ubicación: Manizales | Modalidad: Presencial
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Contrato: Término indefinido con todas las prestaciones de ley
Salario: A convenir
¿Qué harás como Delivery Manager?
Serás el responsable de liderar los procesos de entrega de proyectos de software, asegurando una implementación exitosa de nuestras soluciones en tiempo, forma y con altos estándares de calidad. Gestionarás equipos técnicos, optimizarás metodologías de trabajo, y serás el puente entre el cliente, desarrollo y soporte.
Requisitos técnicos y experiencia
Formación:
Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería, Tecnología o carreras afines.
Experiencia:
Mínimo 3 años gestionando equipos técnicos y proyectos de software.
Interacción directa con clientes empresariales (gestión de expectativas, negociación de alcance y recursos).
Conocimientos técnicos:
Ciclos de vida de desarrollo de software: Agile, Waterfall, híbridos.
Gestión de múltiples proyectos de forma simultánea.
Uso de herramientas como Jira, Confluence, MS Project, Asana o similares.
Conocimientos generales de arquitectura de software (API, microservicios, entornos cloud, bases de datos)
Comprensión básica de infraestructura: DevOps, servidores, entornos de prueba y producción.
Gestión de stakeholders:
Capacidad para traducir necesidades del negocio a requerimientos técnicos.
Experiencia en comités de seguimiento, atención a clientes y resolución de conflictos.
Competencias blandas clave
Liderazgo inspirador y mentoría de equipos técnicos.
Comunicación efectiva y asertiva.
Toma de decisiones bajo presión.
Habilidad para negociar y construir relaciones de confianza.
Organización y gestión de prioridades.
Funciones clave del cargo
Liderar al equipo de Delivery: contratación, formación, evaluación y desarrollo.
Asegurar la entrega exitosa de proyectos de implementación (en tiempo, forma y calidad).
Negociar con stakeholders sobre alcance, tiempos y recursos.
Optimizar el uso de metodologías (Scrum, Agile, Waterfall).
Mediar y resolver conflictos técnicos u operativos durante las implementaciones.
Colaborar con Desarrollo y Soporte para garantizar la transición fluida de los proyectos.
Aplicar mejora continua con base en métricas y feedback del cliente.
Beneficios
20 días hábiles de vacaciones al año.
Bono de alimentación de $12.000 COP por día trabajado.
Medicina prepagada desde el primer día, y un beneficiario adicional cubierto a partir del primer año.
Acceso a cursos y formaciones enfocadas al crecimiento en el rol.
¿Estás listo/a para liderar entregas que generan impacto real y transformar la experiencia del cliente?
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