En Renault- Sofasa estamos en búsqueda de un profesional en el área de sistemas de información y TI para el cargo de Analista de Negocio IS/TI RR. HH.
MISIÓN:
El analista de negocio se encarga de la gestión del ciclo de vida de los sistemas de información (SI) y de las implementaciones de SI en las aplicaciones de su dominio (RR. HH. / Compras / Comunicación). Contribuye a proporcionar soluciones para satisfacer las necesidades de su negocio local.
RESPONSABILIDADES:
- Ayuda y asesora en la selección y el uso de métodos
- Informa sobre los cambios y capacita sobre nuevas tecnologías y sistemas
- Lidera el ciclo de vida de los sistemas de información (SI) de su área funcional y brinda soporte a los usuarios finales en las fases de ejecución, construcción e implementación
- Contribuye a la comunidad de analistas de negocio creando sinergias en las sedes de la comunidad mediante la dinamización de actividades transversales
- En relación con la línea de negocio, gestiona situaciones de crisis y, si es necesario, genera alertas
- Actúa como facilitador con otros analistas de negocio y PL de SI relacionados, así como con los equipos de TI
- Lidera o participa en reuniones de networking con el cliente de su área de responsabilidad
- Crea los archivos de requisitos funcionales en su área de responsabilidad
- Posiblemente colabora en el análisis de datos
- Gestión general de las implementaciones de los analistas de negocio de las que es responsable
- Contribuye a la implementación del SI corporativo dentro de su ámbito de competencia
- Participa en el diseño y la producción de documentación de usuario, guías de procedimientos, manuales y materiales de capacitación
- Contribuye a la capacitación de los usuarios.
FORMACIÓN ACADÉMICA: Ingeniero de sistemas. Profesional con conocimiento en el dominio IS/TI
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: Se requiere inglés (Mínimo TOEIC 750) y el francés es un plus.
EXPERIENCIA: Más de 3 años de experiencia profesional en el Dominio IS IT o como Project Manager para áreas de Recursos Humanos / Compras / Comunicación
COMPETENCIAS:
- Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno dinámico que cambia los requisitos y plazos (legales, oportunidades de negocio, etc.)
- Trabajo en equipo y presentaciones efectivas.
- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, incluida la capacidad de presentar, interactuar e influir en todos los niveles de gestión, interna y externamente.
Ubicación: Envigado, Antioquia.