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Buscamos incorporar talento con veinticuatro (24) meses de experiencia en el sector producción para desempeñar el cargo de auxiliar en talento humano. Esta oportunidad representa una conexión con una organización que valora la gestión eficiente del talento y promueve el crecimiento profesional mediante procesos estructurados de selección, inducción y capacitación.
Formación académica:
Técnico/a o tecnólogo/a en gestión humana o carreras afines.
Misión del cargo:
Apoyar los procesos de selección, inducción y formación del personal, asegurando la correcta incorporación de nuevos colaboradores a la organización mediante una gestión eficiente, ordenada y oportuna, que garantice el cumplimiento de los protocolos establecidos y contribuya al fortalecimiento del clima laboral.
Funciones:
- Apoyar los procesos de selección mediante la coordinación de entrevistas y la aplicación de pruebas.
- Gestionar procesos de inducción para asegurar la adecuada incorporación del nuevo personal.
- Coordinar y organizar capacitaciones para el desarrollo continuo del talento.
- Gestionar y mantener al día la documentación relacionada con el personal.
- Apoyar el cumplimiento de los protocolos establecidos en los procesos de talento humano.
Conocimiento:
- Manejo de plataformas de selección.
- Aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas.
- Procesos de inducción y capacitación.
- Herramientas ofimáticas y formatos digitales (Excel, Word, formularios).
- Seguimiento documental.
Competencias laborales:
Trabajo en equipo, comunicación asertiva, orientación al servicio y responsabilidad.
Salario: $2.000.000 + prestaciones legales vigentes.
Tipo de contrato: término fijo.
Horario: lunes a viernes de 7:00 am a 4:00 pm y sábados de 7:00 am a 11:30 am
Lugar de trabajo: Envigado.