En importante empresa de Seguridad, estamos en la búsqueda de un Auxiliar de Gestión Humana con experiencia comprobada en procesos de afiliaciones a EPS, caja de compensación y traslados. La persona seleccionada apoyará los procesos de contratación masiva, manejo de bases de datos y actividades operativas del área, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos.
Actividades operativas
Radicación y seguimiento de afiliaciones a EPS, ARL, pensión y caja de compensación.
Ejecución de traslados de EPS y fondos de pensiones.
Apoyo en procesos de contratación masiva (más de 30 ingresos mensuales).
Verificación y organización de documentación de ingreso.
Cargue y actualización de información en sistemas internos y plataformas de seguridad social.
Manejo de bases de datos y generación de reportes en Excel (cruce y depuración de información).
Apoyo en el archivo y control de historias laborales.
Registro y control de novedades de personal.
Atención a colaboradores en procesos de vinculación y novedades de afiliación.
Requisitos
Técnico, tecnólogo o estudiante en curso de últimos semestres en Gestión Humana, Administración o carreras afines.
Experiencia mínima de 1 a 2 años en cargos similares.
Conocimientos sólidos en afiliaciones, traslados y novedades de seguridad social.
Experiencia en contratación masiva.
Manejo intermedio/avanzado de Excel (tablas dinámicas, filtros, cruces de bases de datos).
Excelente organización, atención al detalle y capacidad para trabajar bajo presión.
Ofrecemos
Salario: $1.800.000
Prestaciones de ley
Estabilidad laboral.
Oportunidad de desarrollo y aprendizaje dentro del área de Gestión Humana.