Objetivo: Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente para empleadores y empleados. Esto implica ofrecer asesoría especializada sobre contratos laborales, convenios colectivos y otras regulaciones, así como gestionar trámites administrativos como altas, bajas y nóminas. Prestarás tus servicios para clientes que se encuentran en España y están regidos por la normativa español
Funciones:
-Gestión de incidencias y tareas propias de la posición, de nuestra cartera de clientes (pymes, emplead@s del hogar y autónomos).
-Confección de nóminas para nuestros clientes.
-Preparacion y redaccion de documentos contestaciones a requerimientos de entidades españolas
-Envío seguros sociales mensuales.
-Tramitación altas y bajas en la Seguridad Social.
-Calculo de finiquitos.
-Revisión de contratos y prórrogas contractuales.
-Apoyo a Gerencia en tareas administrativas
-Llevar una relación directa, profesional y cercana con los clientes.
-Resolver las dudas sobre temas laborales que tengan nuestros clientes.