Importante empresa del sector requiere para su equipo laboral un EJECUTIVO DE CUENTAS, Profesional en administración de empresas, comercial o afines. Preferiblemente, mínimo Dos (2) año de experiencia como ejecutivo de cuenta reactivando clientes, fidelización, manejo de informes e indicadores. Así mismo, Realizando la gestión permanente de las cotizaciones y las órdenes de compra, manteniendo de forma activa las relaciones con los cliente existentes y logrando una fidelización permanente del mismo. Preferiblemente con las siguientes habilidades: Trabajo en equipo, Comunicación asertiva, compromiso, habilidad analítica/numérica, planificación y organización, atención al detalle, influencia y negociación, proactividad, Manejo de Excel intermedio, buena redacción.
Funciones:
Reactivar los tres tipos de clientes que tenemos en el momento Activos, Inactivos, intermitente, tener esa comunicación con estos clientes para asegurar el cierre de ventas, fidelización, manejo de indicadores, rentabilidad.
Importante debe tener fuerza comercial.
Cumplimiento de las metas.
Brindar retroalimentación diaria (10:30AM -11AM) al área comercial sobre las novedades de los consecutivos categorizados como delayed, los cuales corresponden a requerimientos no cotizados que superan los dos días desde su asignación.
Recibir y tramitar las solicitudes de cotización enviadas por los clientes. Solicitar prórrogas para participar en ellas en caso de que se requiera.
Cotizar productos a nivel nacional según instrucciones del departamento de ingeniería.
Programar en el calendario las visitas comerciales a los clientes, de acuerdo con el cronograma establecido de sus jefes inmediatos.
Enviar número de guías o datos de transportistas a los clientes de los despachados y compartir los soportes de entrega una vez se haya ejecutado, asi como, gestionar los permisos correspondientes para una entrega efectiva.
Gestionar la liberación de las órdenes de compra y/o generación de códigos para poder entregar a la analista de cartera.
¿Qué ofrecemos?
Beneficios: Descuentos con óptica para el empleado y su número familiar, día de la familia y beneficios por medio de a caja de compensación.
Contrato: Termino Indefinido.
Horarios: L-V 7:00 Am- 4:00 Pm / S 8am- 12:00
Salario: $ 2.000.000 + Comisiones + subsidio de transporte + prestaciones de ley.