1. Limpieza diaria de oficinas, laboratorios, consultorios, pasillos, baños, sala de juntas, gradas y demás áreas comunes.
2. Brillar mensualmente pisos de las áreas comunes.
3. Limpiar semanalmente paredes, puertas, ventanas, persianas, cuadros y
demás mobiliario.
4. Suministrar y ubicar en sus respectivos lugares toallas, jabón, papel sanitario y ambientadores cuando se requiera.
5. Preparar en la mañana y en la tarde el café y mantener la greca limpia.
6. Hacer el listado mensual de los artículos faltantes para la cafetería y el aseo y reportárselo a la Coordinadora Administrativa Bogotá.
7. Organizar el almuerzo de la gerente, los demás socios y participantes en
diferentes reuniones.
8. Recoger los residuos diariamente.
9. Limpiar la cocina y todos los enceres.
10. Apoyar en la atención de invitados y en los eventos realizados por la empresa cuando se requiera.
11. Diligenciar cuadros dispuestos por el plan de manejo de residuos sólidos y llevar todas las actividades dispuestas en el mismo.
12. Velar por el mejoramiento continuo de los procesos de área.
13. Conocer y velar por el cumplimiento los lineamientos estratégicos de la organización.
14. Cumplir con las normas, procedimientos, políticas y reglamentos impartidos por la organización.
15. Cuidar y salvaguardar la infraestructura de la empresa y mantener en buenas condiciones de organización su puesto de trabajo.
Inicialmente, la relación contractual se establece mediante un contrato por obra con Temporal.