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Ofertas de empleo de Gestor/a en Cúcuta
JEFE DE PICKING
Importante Empresa Del Sector - Cúcuta
24 septiembre
COORDINADOR COMERCIAL
Importante Empresa Del Sector Financiero - Cúcuta
$2.700.000 (mensual)
24 septiembre
GERENTE COMERCIAL O DIRECTO COMERCIAL
Home Natural Company - Cúcuta
$2.000.000 (mensual)
23 septiembre
AUXILIAR DE SERVICIO AL CLIENTE
Importante Empresa Del Sector Financiero - Cúcuta
23 septiembre
JEFE DE ZONA RETAIL
Stf Group S.a. - Cúcuta
$6.000.000 (mensual)
23 septiembre
ADMINISTRADOR(A) DE TIENDA SECTOR RETAIL
Importante Empresa Del Sector - Cúcuta
$3.000.000 (mensual)
23 septiembre
COORDINADOR LOGÍSTICO
Aceros Y Aluminios Del Oriente Sas - Cúcuta
$1.800.000 (mensual)
23 septiembre
EJECUTIVO DE CUENTA JUNIOR (GEÓLOGO, ING. DE MINAS, INGENIERO METALÚRGICO O INGENIERO DE PETRÓLEOS)
Sgs Colombia S.a.s. - Cúcuta
23 septiembre
EJECUTIVO COMERCIAL PARA EL SECTOR FARMACÉUTICO
Empresa De Servicios Temporales Maxempleos S.a.s. - Cúcuta
$1.500.000 (mensual)
23 septiembre
ADMINISTRADOR DE TIENDA
Importante Empresa Del Sector - Cúcuta
23 septiembre
JEFE DE FUNERARIA CÚCUTA
Organizacion La Esperanza S.a. - Cúcuta
$4.000.000 (mensual)
23 septiembre
EJECUTIVO COMERCIAL VEHÍCULOS
Activos S A S - Cúcuta
$1.423.000 (mensual)
25 septiembre
COORDINADOR/A DE ALMACÉN
Supermercado Maxidescuentos - Cúcuta
22 septiembre
DIRECTOR/A DE OFICINA – SECTOR FINANCIERO / COOPERATIVO
Coovitel - Cúcuta
$7.000.000 (mensual)
22 septiembre
ASESOR COMERCIAL EXTERNO / TAT/ PAP/CÚCUTA
Gi Group Colombia - Cúcuta
$1.600.000 (mensual)
22 septiembre
TRABAJO DESDE CASA WEBRTC TECH LEAD / REF. 0838
Bairesdev Llc - Cúcuta
22 septiembre
WORK FROM HOME INVESTORS MANAGER / REF. 0337
Bairesdev Llc - Cúcuta
22 septiembre
WORK FROM HOME FP AND A MANAGER / REF. 0337E
Bairesdev Llc - Cúcuta
22 septiembre
TRABAJO DESDE CASA GERENTE ASOCIADO DE PRODUCTO / REF. 0140
Bairesdev Llc - Cúcuta
22 septiembre
TRABAJO DESDE CASA PYTHON TECH LEAD / REF. 0071
Bairesdev Llc - Cúcuta
22 septiembre

Jefe de picking

Importante empresa del sector ( ) - Cúcuta
Tiempo Completo - Contrato a término indefinido
Postularse

Descripcion del empleo

Profesional en carreras en carreras Administrativas, Ingeniería o Logística, con mínimo 4 años de experiencia
Planificar, dirigir y coordinar todos los procedimientos asociados a la cadena de despacho, separación, disponibilidad y transporte de productos, asegurando su oportuna entrega y cumpliendo con los lineamientos propuestos por la Compañía, asegurando y divulgando una extrema consciencia de los costos y gastos en la compañía, aplicando al máximo los principios de economía, eficiencia y productividad.
1. Organizar el equipo de trabajo de manera que logren que los productos estén disponibles, completos y correctos para ser separados y preparados en el Área de Separación, teniendo en cuenta la programación de separación del Jefe de Despachos.
2. Revisar y verificar el adecuada transporte, organización, colocación y ubicación de las estibas de acuerdo con las características de las tiendas y los camiones.
3. Ejecutar controles aleatorios del transporte para verificar la entrega oportuna y correcta de las estibas según los lineamientos, asegurando a su vez que el transporte funcione sin ningún problema.
4. Verificar la oportuna separación de aquellos productos más viejos, si algún producto no estaba cuando un separador no lo encontró y demás verificaciones necesarias en el área.
5. Informar a su equipo acerca de nuevos productos en la bodega, obsoletos, productos que no están disponibles temporalmente, cambios en los empaques o detalles de los despachos.
6. Supervisar y controlar cada una las entregas y presencia de discrepancias, atendiendo los cambios necesarios en la nota de despacho y documentación de cargue.  
7. Revisar y atender las quejas de las tiendas (con excepción de los daños).
8. Revisar y verificar directamente los despachos de día (por lo menos 10) y el conteo de inventarios, garantizando la menor merma posible y la menor diferencia en los inventarios tanto sobrantes como faltantes en el CEDI.
9. Contribuir por un buen clima laboral a través de la comunicación efectiva, lenguaje corporal adecuado, manejo de inteligencia emocional y trabajo en equipo.
10. Garantizar el cumplimiento a todo reglamento, política, proceso y/o procedimiento instaurado por la compañía.
11. Demas funciones solicitadas por el jefe inmediato.

16 de septiembre · Salario: A convenir