Objetivo:
Garantizar el correcto funcionamiento de la tienda asignada desde la parte comercial, administrativas y logísticas, adicional al manejo de personal. Responsabilidades:
- Gestionar y direccionar adecuadamente el punto de venta en busca del cumplimiento de los objetivos comerciales y los procesos administrativos que se requieran.
- Enviar de manera organizada y detallada el cierre de venta
- Realizar la consignación de efectivo de acuerdo al cronograma establecido. - Realizar el proceso establecido para la generación y seguimiento de pedidos
- Recibir los pedidos
- Cargar al sistema de facturación diariamente los ajustes que se lleven acabo en la venta - Promover la actitud comercial del equipo
- Retroalimentar al equipo sobre el servicio al cliente
- Excelente actitud ante el personal y los clientes
- Excelente presentación personal
- Exigencia Comunicación asertiva
- Comunicación y persuasión
- Dirección de ventas
- Liderazgo
- Trabajo en equipo
- Manejo de equipos de trabajo - Deseable Ingles (conversacional, escrito)