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Perfil:
Técnico o tecnólogo con mínimo 1 año de experiencia en recuperación de cartera vigente o castigada en el sector financiero.
Competencias clave: Resiliencia, adaptabilidad, trabajo en equipo.
Funciones:
Gestión de cartera vencida y castigada.
Implementación de estrategias innovadoras de cobranza.
Colaboración con equipos diversos para optimizar resultados.
Beneficios:
Salario competitivo.
Ambiente profesional y colaborativo.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo.
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