Estamos buscando un auxiliar que apoye en las tareas administrativas y operativas del departamento de recursos humanos, contribuyendo a mantener un ambiente laboral positivo y eficiente.
Responsabilidades principales:
Apoyar en la gestión de la documentación del personal.
Colaborar en procesos de selección y reclutamiento.
Actualizar bases de datos y archivos de empleados.
Registrar novedades en la nómina, como ausencias, permisos y otros movimientos.
Realizar la liquidación de nómina y cálculos relacionados.
Gestionar las prestaciones sociales y la seguridad social de los empleados.
Registrar incapacidades y gestionar las afiliaciones a la seguridad social.
Realizar llamados de atención y seguimiento a temas disciplinarios.
Apoyar en el ingreso de personal a la nómina y en los procesos de afiliación.
Organizar y mantener actualizado el archivo de documentación.
Asistir en la organización de capacitaciones y eventos internos.
Brindar soporte en tareas administrativas relacionadas con recursos humanos.
Requisitos:
Estudiante o egresado/a de carreras como Administración, Psicología, Recursos Humanos o afines.
Deseable experiencia previa en áreas administrativas o de recursos humanos.
Buenas habilidades de comunicación y organización.
Experiencia minima 3 años .