Aplicar políticas, procedimientos y buenas practicas para proteger la salud de los trabajadores, 1. Identificación de Riesgos: Realizar evaluaciones de riesgos y análisis de peligros para identificar posibles amenazas a la salud y seguridad de los empleados y el medio ambiente.
2. Implementación de Medidas de Control: Desarrollar e implementar medidas de control para mitigar los riesgos identificados, como procedimientos de trabajo seguro, equipos de protección personal (EPP) y señalización de seguridad.
3. Capacitación y Entrenamiento: Proporcionar capacitación y entrenamiento a los empleados sobre procedimientos de seguridad, uso de EPP y respuesta a emergencias.
4. Inspecciones y Auditorías: Realizar inspecciones y auditorías regulares para garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones de seguridad y medio ambiente.
5. Investigación de Incidentes: Investigar incidentes y accidentes para determinar las causas raíz y recomendar acciones correctivas.
6. Desarrollo de Políticas y Procedimientos: Desarrollar y actualizar políticas y procedimientos de seguridad y medio ambiente para garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones.
7. Comunicación y Colaboración: Colaborar con otros departamentos y equipos para garantizar que la seguridad y el medio ambiente sean considerados en todas las operaciones.
8. Cumplimiento Normativo: Garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones de seguridad y medio ambiente aplicables a la empresa.
9. Gestión de Documentación: Mantener y actualizar la documentación relacionada con la seguridad y el medio ambiente, como registros de capacitación, inspecciones y auditorías.
10. Análisis de Datos: Analizar datos de seguridad y medio ambiente para identificar tendencias y oportunidades de mejora.
11. Mejora Continua: Identificar oportunidades de mejora y desarrollar planes para implementar cambios que mejoren la seguridad y el medio ambiente.