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Tiendas Ara, empresa distribuidora de productos de alimentación y manufactura de bienes de consumo perecederos, busca para su equipo de trabajo un(a) Supervisor(a) Junior de Tienda.
Requisitos de formación y experiencia
Si cuentas con formación primaria: mínimo 18 meses de experiencia en supervisión o manejo de personal.
Si cuentas con formación bachiller: mínimo 12 meses de experiencia en supervisión o manejo de personal.
Si cuentas con formación técnica: mínimo 6 meses de experiencia en supervisión o manejo de personal.
Funciones principales
Liderar el equipo de trabajo durante los turnos asignados, asegurando el cumplimiento de tareas y la motivación del personal.
Gestionar diariamente las operaciones de la tienda, incluyendo atención al cliente y manejo operativo.
Realizar aperturas y cierres de la tienda, incluyendo la preparación y cierre de caja.
Solicitar pedidos de mercancía para garantizar el stock y optimizar el inventario.
Elaborar y ajustar horarios de trabajo del personal según necesidades operativas.
Controlar inventarios para asegurar disponibilidad de productos y uso eficiente de recursos.
Administrar y controlar los ingresos diarios, garantizando su correcta gestión y seguridad.
Características del cargo
80% operativo y 20% administrativo.
Competencias y habilidades
Manejo de personal, servicio al cliente, capacidad para trabajar bajo presión, trabajo en equipo.
Condiciones laborales
Salario: $1.909.000 (pago mensual) + bono de alimentación $175.000 + bono por cumplimiento de indicadores + auxilio de transporte + bono por incremento de vida.
Horario: turnos rotativos de 8 horas, de domingo a domingo con 1 día de descanso a la semana.
Tipo de contrato: inicialmente a término fijo; al año pasa a indefinido.
Lugar de trabajo: Oriente Antioqueño.