Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Supervisor(a) de Puntos de Venta con habilidades de liderazgo, enfoque en resultados y pasión por ofrecer un excelente servicio al cliente. Será responsable de garantizar los estándares de servicio y operación de los puntos de venta, así como coordinar los equipos de trabajo para el cumplimiento de las metas comerciales.
Responsabilidades principales:
-Supervisar y coordinar al personal de los puntos de venta.
- Realizar las visitas a todos los puntos de venta verificando el cumplimiento de los estándares de servicio.
- Gestionar todas las novedades locativas, de recurso humano, de producto, de inventarios de producto y de servicio de tal manera que se asegure el adecuado funcionamiento de los puntos de venta.
- Asegurar el cumplimiento de metas de ventas y estándares de servicio.
- Implementar estrategias comerciales para incrementar ventas y rentabilidad.
- Verificar imagen y exhibición de productos en cada punto de venta
- Presentar informes de gestión
Debe ser profesional en administración de empresas o afines, con experiencia mínima de 2 años liderando equipos de trabajo en campo para marcas reconocidas en puntos de venta o retail. Debe contar con disponibilidad para trabajar dos domingos al mes. Ideal si cuenta con medio de transporte para el desarrollo de sus visitas.
Ofrecemos:
- Contrato a término indefinido
- Salario competitivo
- Oportunidades de crecimiento
- Rodamiento