Se parte de Nuestro Equipo de trabajo en la empresa líder en Aseo y Mantenimiento, para laborar como: supervisor de aseo en grandes superficies Tecnico o Tecnologo en carreras administrativas
Experiencia mínimo de dos años funciones relacionadas con el cargo.
Excelente manejo de Excel, conocimiento en, nómina, manejo de personal y costos, capacidad de análisis, proactivo, con excelentes habilidades comunicativas, muy buen servicio al cliente y resolución de problemas, persona con ética profesional y con altos valores morales, capacidad de escucha, seguimiento de instrucciones y trabajo en equipo conocimiento supervisar servicios de jardinería permanentes y adicionales, coordinar todo lo requerido para los servicios ya sea insumos o maquinaria, prestar un excelente servicio al cliente, hacer entrega formal de los servicios de jardinería, prestar un excelente servicio al cliente verificar y suministrar EPP al personal de jardinería
1.Realizar la instalación y entrega de los servicios • asegurar que los cronogramas de trabajo se cumplan • supervisar la salud de las plantas, el suelo, el agua y las condiciones ambientales • asesorar a los trabajadores sobre métodos de control de plagas • inspeccionar el paisajismo para determinar el tratamiento de las necesidades
2.Apoyar y acompañar en las visitas técnicas que se asignen para Servicios de jardinería, diseños de jardín poda y servicios permanentes
3.Verificar que la maquinaria e insumos que llegan a cada contrato nuevo de jardinería para la prestación del servicio sean adecuadas y suficientes para la ejecución de las actividades
4.apoyo en la programación, control y registro del cumplimiento de las actividades de los operarios
5.Asistir y retroalimentar a los operarios en las capacitaciones
6.Impartir las instrucciones pertinentes al personal operativo sobre el alcance de cada servicio de acuerdo a la cotización aprobada con el cliente
7.solicitar dotación y elementos de protección personal para empleados en trabajo en alturas y pisos para la prestación del servicio
8.Efectuar el diligenciamiento por parte del cliente el formato de evaluación de la satisfacción del servicio al finalizar el servicio.
9.reportar las novedades de evaluación en el formato “acta de inicio”
10.registrar y entregar el reporte de nómina del personal
$SALARIO: $ 1.846.000 + Prestaciones de ley
AUX ALIMENTACIÓN $461.000
CONTRATO: indefinido
Excelente actitud, presentación personal, compromiso y disposición.
Por favor aplicar solo si cumple con el perfil