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Requisitos:
Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento.
Inglés nativo o nivel avanzado.
Disponibilidad para trabajar de forma presencial.
Funciones:
Apoyo en la búsqueda, selección y contratación de candidatos.
Filtrado de hojas de vida, entrevistas y evaluación de competencias de los candidatos.
Ofrecemos:
Un ambiente laboral dinámico y profesional.
Oportunidades de crecimiento y desarrollo.
Salario competitivo y beneficios adicionales.
Comisiones sin techo
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