Nos encontramos en la búsqueda de un Programador de Turnos responsable de planificar y gestionar los horarios de 1.000 hombres seguridad, asegurando la continuidad del servicio, el cumplimiento de la normativa laboral y la adecuada cobertura de turnos en las distintas modalidades de servicio.
Este cargo también será clave en el uso de la plataforma SEIF para el control y seguimiento de la operación, así como en el apoyo a la migración e implementación del nuevo sistema AVANCYS, colaborando con diferentes áreas para una transición exitosa.
Responsabilidades principales
* Elaborar y mantener actualizada la programación de turnos, garantizando la cobertura en todos los puestos de servicio.
* Ajustar la programación ante cambios, imprevistos o necesidades operativas.
* Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente en relación con jornadas, descansos y rotación del personal.
* Coordinar con el área de gestión humana la cobertura ante licencias, permisos y vacaciones.
* Comunicar de manera clara y oportuna los horarios al personal operativo.
* Generar reportes de programación y prenómina para el área de nómina.
* Generar reportes para facturación.
* Utilizar la plataforma SEIF para controlar y dar seguimiento a la operación
* Apoyar activamente la migración y puesta en marcha del sistema AVANCYS, asegurando la correcta transición de información y procesos.
Requisitos
Educación: Técnico o Tecnólogo en carreras administrativas, ingeniería, logística o afines.
Experiencia:
Mínimo 2 años en roles relacionados con la programación de personal, preferiblemente en empresas de seguridad o servicios operativos.
Conocimientos adicionales:
Manejo de sistemas de planificación de personal (deseable experiencia con SEIF).
Conocimiento de normativa laboral sobre turnos, descansos y vacaciones.
Excel avanzado o dominio de herramientas de análisis de datos.
Deseable experiencia en procesos de implementación de sistemas (ERP u otros).