¿Eres un(a) apasionado(a) por conectar a las personas con las oportunidades adecuadas?
Estamos buscando un Profesional en Atracción de Talento para unirse a nuestro equipo y realizar procesos de selección efectivos y alineados con nuestra estrategia organizacional.
Como Profesional de Atracción, serás el encargado(a) de garantizar que el talento seleccionado, para cargos administrativos, cumpla con el perfil buscado, asegurando una incorporación eficiente y oportuna. Si te identificas con el rol y tienes experiencia relacionada con el cargo, ¡queremos conocerte!
Responsabilidades:
Gestionar el proceso completo de atracción de personal desde la publicación de vacantes hasta la selección, enfocado en cargos administrativos.
Asegurar que los aspirantes pre seleccionados se ajusten al perfil requerido por la organización.
Colaborar con los líderes de área para entender las necesidades de talento.
Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento innovadoras.
Evaluar y mejorar continuamente los procesos de atracción y reclutamiento.
Requerimientos:
Título profesional en Psicología.
Mínimo dos años de experiencia en atracción de personal en empresas temporales o grandes organizaciones.
Conocimiento en técnicas de reclutamiento y selección.
Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión.
¡Únete a nuestro equipo!