Importante compañía multinacional está en búsqueda de un Profesional Senior de compensación y nómina.
OBJETIVO CARGO: Gestionar de manera estratégica y operativa los procesos de compensación y nómina para más de 3.000 empleados, garantizando precisión, cumplimiento normativo y eficiencia. Liderar la optimización de procesos mediante herramientas digitales, la gestión de KPIs y la implementación de mejoras continuas.
REQUISITOS:
- Profesional en Contaduría, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
- Mínimo 5 años de experiencia en áreas de compensación y nómina, en empresas con más de 3.000 colaboradores.
- Manejo de Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas, consolidación de datos).
- Conocimiento actualizado en legislación laboral y tributaria aplicable a nómina.
CONDICIONES LABORALES:
- Contrato a término indefinido directamente con la empresa.
- Modelo de trabajo híbrido en Bogotá.
-Horario: lunes a viernes 8:00 a.m.- 5:30 p.m.
-Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno multinacional.
¡Postúlate ahora y haz parte de una organización global donde tu talento marca la diferencia!