En organización gen, compañía de servicios temporales, nos encontramos en búsqueda de un Psicólogo(a) de Selección Inhouse que actúe como enlace directo entre nuestra empresa de servicios y una de nuestras empresas usuarias, liderando los procesos de reclutamiento y selección de principio a fin.
Su propósito será garantizar la oportuna cobertura de vacantes, la calidad en la vinculación del personal y el acompañamiento constante al cliente interno, asegurando una experiencia positiva tanto para el usuario como para los candidatos.
Requisitos:
Profesional en Psicología (titulado/a).
Experiencia mínima de 1 a 2 años en procesos de reclutamiento y selección, preferiblemente en empresas de servicios temporales o consultoras de talento humano.
Conocimiento en aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas.
Manejo de entrevistas por competencias y elaboración de informes de selección.
Experiencia en procesos masivos de selección.
Habilidades de comunicación, organización y orientación al logro.
Funciones principales:
Publicación de vacantes en portales de empleo.
Reclutamiento y filtrado de candidatos.
Realización de entrevistas y aplicación de pruebas.
Elaboración de informes y presentación de candidatos a las empresas usuarias.
Asegurar el cierre oportuno y de calidad en cada proceso de selección.
Horarios: Lunes a viernes: 7:30am a 12:00pm - 1:00pm a 5:00pm. Sábados: 8:00am a 11:00am (En alternancia, un sábado se trabaja, otro sábado no se trabaja).
Tipo de contrato: Obra o labor.