NIVEL DE FORMACIÓN: Profesional en Administración de empresas, Contabilidad, Administración Financiera, Ingeniería Industrial o afines. Conocimiento y aplicación de normatividad (MECI, ISO 9001, etc.) Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Word, etc.) Conocimiento de legislación local relacionada con control interno y auditoría.
EXPERIENCIA: Mínimo 3 años de experiencia relacionado con el cargo. Experiencia en la implementación de procedimientos de control interno.
SALARIO: Básico $ 3.099.900 + auxilio de movilidad $ 540.000 + beneficios de ley TIPO DE CONTRATO: Termino fijo
HORARIO: Lunes a jueves de 7:30 am a 5:00 pm , viernes de 7:30 am a 4:30 pm y sábados de 8:00am a 12:00 m -46 horas semanales
FUNCIONES: Establecer, implementar, supervisar y mejorar un sistema de control interno asegurando que los procesos y actividades de la empresa se desarrollen con la máxima eficacia, eficiencia y conforme a la legislación y políticas internas. Además, es responsable de la identificación y gestión de riesgos, de la implementación de controles adecuados, y de promover una cultura de transparencia, ética y cumplimiento dentro de la empresa. Liderar la creación, evaluación y actualización de políticas y procedimientos que aseguren la confiabilidad de la información financiera, la eficacia operativa, la protección de los activos de la empresa y el cumplimiento con las normativas y leyes aplicables. Su labor incluye la realización de auditorías internas, la capacitación del personal sobre control interno y la implementación de un sistema de monitoreo y evaluación continua de los procesos internos.