Cemex Colombia Busca para su equipo de trabajo practiantes de: Seguridad y salud en el trabajo o Afines que cuenten con aval de la universidad para iniciar practica profesional
Funciones:
1. Apoyar con inducción de seguridad industrial -COVID al personal de nuevo ingreso
2. Subir esta información a la bases de datos de los SHARE POINT
3. Escanear y subir la documentación de seguridad industrial y salud a la nube.
4. Hacer Vales para entrega de EPP´s.
5. Entregar de elementos de protección personal al personal de la empresa.
6. Alimentación de la herramienta del SG SST (SIM). Subir NMHA, verificar el que se realice el cierre de estos.
7. Subir a SIM, las investigaciones elaboradas por Coordinador SISO.
8. Seguimiento planes de acción de los eventos ocurridos durante el mes en SIM.
9. Entrega de TOMA 5 a todo el personal que lo requiera.
10. Archivar y llevar documentado en archivo digital los AST y PT que se realicen en la transportadora.
11. Programar, archivar y escanear las actas resultantes de las charlas de seguridad de 5 minutos.
12. Archivar y escanear las actas de capacitación de los lunes seguros y documentos de entrega de elementos de protección personal.
13. Archivar y escanear los documentación del área.
Condiciones
* Lugar de trabajo: Planta 170 NORTE
* Horario: Lunes a Viernes 7 a 5 pm
* Remuneración económica mensual
* Posibilidad de crecer en la compañía.
Funciones:
1. Asistir en la planificación, coordinación y ejecución de actividades logísticas.
2. Ayudar a mantener y controlar los procesos logísticos de la operación.
3. Apoyar en la gestión de inventarios y recepción de mercancías.
4. Gestión y control documental de los archivos de la operación.
5. Aprender y desarrollar habilidades en el manejo de herramientas y sistemas logísticos.
6. Gestionar la legalización de anticipo de conductores.
Diversidad e Inclusión en CEMEX
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.