Atención a empleados, apoyo en actividades de bienestar, seguimiento a indicadores del área, manejo de inventario y entrega de dotación a empleados, Buena relación interpersonal, Desarrollo de voluntariados programa de Responsabilidad social.
Ejecución y seguimiento a cronograma de capacitaciones, inducción.
Estudiantes universitarios con formación en Administración, Ingeniería Industrial, Psicología y disponibilidad de contrato de aprendizaje SENA.
Apoyo de sostenimiento entre 1 y 2 SLM de acuerdo al promedio de notas del estudiante.
Indispensable tener capacidad de autogestión, iniciativa y proactividad.