Grupo Éxito se encuentra en la búsqueda de Líder Regional de Mantenimiento para la ciudad de Barranquilla.
Misión:
Coordinar la ejecución en el terreno de las actividades de mantenimiento asociadas a planes de mantenimiento, actividades programadas y correctivos de urgencia, garantizando la disponibilidad de equipos e instalaciones a cargo y asegurando una adecuada percepción de servicio con las áreas clientes y mantener un equipo disciplinado, productivo y con un buen clima laboral.
Funciones Principales:
Validar la calidad del plan de mantenimiento según el cumplimiento a la ejecución.
Documentar todos los cambios y cubrir tanto los cambios temporales como los permanentes.
Optimizar la operación del carro taller con el fin de aprovechar al máximo su capacidad.
Realizar seguimiento en sitio que los trabajos sean recibidos con el fin de validar el cumplimiento de todos los estándares de calidad establecidos.
Ejecutar racionalmente el OPEX y CAPEX del área.
Asegurar un correcto flujo de la información hacia sus áreas cliente, asegurando la constante actualización de novedades y planes de trabajo en cada dependencia.
Asegurar el seguimiento en el terreno del personal a cargo para validar el estado de las dependencias asignadas, el cumplimiento de los estándares de ejecución y los Planes de acción implementados frente a las novedades críticas.
Garantizar la disponibilidad y confiabilidad de los equipos e instalaciones a cargo a través de la atención prioritaria de urgencias garantizando el cumplimiento de políticas y procedimientos de contratación y aprobación.
Participar activamente de las definiciones para nuevos proyectos e iniciativas que intervengan las dependencias a cargo.
Realizar la entrega efectiva de las áreas a intervenir para nuevos proyectos e iniciativas propias o de áreas externas y asegurar la recepción efectiva de las mismas asegurando el cumplimiento los estándares de calidad establecidos.
Asegurar el uso correcto de las herramientas informáticas por parte de los clientes, proveedores externos y colaboradores.
Participar en la definición de las accione a implementar Planteadas por las entidades legales externas para dar la continuidad a la operación de las dependencias a cargo.
Definir la asignación de los diferentes miembros de los equipos de trabajo según las prioridades, garantizando el cubrimiento de la operación.
Educación Formal:
Profesional en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electromecánica, Industrial o Administración de Empresas.
Educación complementaria:
Deseable especialización en mantenimiento, gestión de proyectos, operaciones o áreas afines.
Experiencia laboral:
Mínimo 5 años liderando procesos de mantenimiento en campo, coordinación de equipos técnicos, y manejo de presupuestos OPEX y CAPEX en entornos industriales o retail. Se valora experiencia en planeación de mantenimiento, gestión de urgencias y atención a múltiples sedes o instalaciones.
Disponibilidad para viajar: Si