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LÍDER DE PLANEACIÓN Y GESTIÓN ESTRATÉGICA

Tiempo Completo - Contrato a término indefinido
Postularse

Descripcion del empleo

Ubicación: Colombia (modalidad Presencial)
Área: Presidencia / Dirección Ejecutiva
Reporta a: Presidencia

Propósito:
Impulsar la planeación, ejecución y seguimiento de la estrategia corporativa, articulando a las áreas clave del negocio y traduciendo la visión financiera y operativa en resultados medibles y sostenibles.

Responsabilidades:
Acompañar a la Presidencia en comités y reuniones por áreas, consolidando avances, gestionando compromisos y presentando resultados estratégicos.

Administrar la agenda estratégica de alto nivel, garantizando priorización, foco y trazabilidad de acuerdos.

Analizar el estado de resultados (P&G) y participar en espacios financieros, entregando insumos técnicos para la toma de decisiones.

Liderar y coordinar proyectos estratégicos de alto impacto, asegurando alcance, calidad, plazos y gestión de riesgos.

Elaborar reportes ejecutivos y tableros que destaquen avances, brechas y oportunidades de mejora.

Preparar informes semestrales y anuales en inglés para accionistas, con síntesis estratégicas y financieras.

Articular a las áreas para alinear iniciativas con la visión de crecimiento y sostenibilidad del negocio.

Requisitos:
Formación: Posgrado en Finanzas Corporativas, Planeación Estratégica, Gestión de Proyectos, MBA o afines.

Experiencia: Más 4 años en jefaturas/roles directivos en finanzas, planeación o gestión corporativa; liderazgo de proyectos de alto impacto; modelación de escenarios y soporte a decisiones ejecutivas.

Certificaciones deseables: Scrum Master o Product Owner; CFA.

Idiomas: Español nativo; inglés B2 certificado.

Conocimientos: Metodologías de proyectos (PMI/Agile/Lean), estándares de calidad y gobierno de procesos.


Competencias clave

Toma de decisiones, pensamiento crítico, negociación, liderazgo colaborativo, innovación, relacionamiento ejecutivo y alto nivel de ejecución bajo presión.

¿Qué ofrecemos?

Impacto directo en decisiones estratégicas de la organización.
Exposición ejecutiva y proyectos transversales de alto nivel.
Ambiente retador, con enfoque en excelencia operativa y crecimiento sostenible.

6 de octubre · Salario: A convenir