¡Únete a nuestro equipo en el Grupo Krypto!
Somos un grupo de empresas especializado en servicios KPO en tecnología, operación contable, nómina, aseguramiento tributario y gestión administrativa. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Líder de Nómina y Contratación para fortalecer nuestro equipo en la ciudad de Bogotá.
Perfil requerido:
Buscamos un(a) profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Psicología o carreras afines, preferiblemente con estudios de especialización.
Debe contar con al menos cinco (5) años de experiencia liderando procesos de nómina y contratación, así como dominio de aplicativos y software de nómina, especialmente NGSoft de PwC (requisito).
Conocimiento en legislación laboral vigente, seguridad social, retenciones y reportes ante entidades estatales.
Habilidades clave: administración del tiempo, análisis numérico, atención al detalle, comunicación asertiva y pensamiento analítico.
Objetivo del cargo:
Liderar y auditar los procesos de nómina y contratación, asegurando una liquidación precisa y oportuna, el cumplimiento de la normatividad vigente, la formalización adecuada de las relaciones laborales y una gestión documental eficiente.
Funciones del cargo:
Garantizar la liquidación oportuna y precisa de la nómina interna y externa.
Auditar novedades, provisiones, seguridad social y componentes relacionados.
Generar y validar la nómina electrónica y certificados laborales.
Asegurar el cumplimiento normativo y entregar información clara y oportuna al área contable y administrativa.
Coordinar el proceso de contratación desde la recolección de documentos hasta la firma del contrato.
Gestionar afiliaciones a EPS, ARL, AFP y cajas de compensación.
Asegurar la correcta formalización y archivo de documentos laborales.
Atender requerimientos de entidades como UGPP, DIAN, EPS y fondos de pensiones.
Articularse con el área de Selección y Desarrollo Humano para garantizar una vinculación fluida y conforme a políticas internas.
Apoyar auditorías internas y externas verificando el cumplimiento normativo.
Condiciones laborales:
Tipo de contrato: Indefinido
Salario: A convenir, según perfil y experiencia
Horario: Lunes a viernes – Jornada de oficina
Modalidad: Presencial, con beneficio de alternancia
Si cumples con el perfil y deseas hacer parte de una organización en crecimiento, postúlate y construyamos juntos nuevas oportunidades.