Importante empresa del sector construcción civil y energías renovables requiere para su equipo de trabajo LIDER DE GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO. Especialista en administración de empresas, contaduría pública, o talento humano con experiencia laboral de más de 4 años. Manejo de Excel y Siigo.
Para el desempeño de funciones tales como: Administrar el departamento de talento humano y/u el personal de la empresas mediante los diferentes procesos integrales del área como lo es: Análisis de puesto, reclutamiento, pre-selección y selección de personal, contratación, afiliación al sistema de seguridad social, formación y desarrollo del talento humano, capacitación y entrenamiento del personal acordes al cargo, seguimiento de novedades de nómina, liquidación de nómina mediante sistema SIIGO de acuerdo a novedades y directrices de la gerencia general y proyectos, seguimiento a pagos de nómina, liquidación de seguridad social mediante plataforma ARUS, procesos disciplinarios, Retiro de personal, desafiliaciones (ON- BOARDING - OFF BOARDING) apoyo al área y departamento de HSEQ para la entrega de EPPS, dotación y demás funciones administración a fines del área, llevando a cabo una actitud, aptitud y comunicación asertiva, imparcial y de manejo de confianza.
Salario: A convenir