Únete a nuestro equipo como Gestor de Bienestar y Eventos Corporativos y juega un papel crucial en la mejora de la calidad de vida laboral de nuestros asociados. En este rol, serás responsable de coordinar y asegurar la ejecución de todos los procesos de bienestar organizacional, gestionando eficientemente los recursos disponibles para alcanzar los objetivos del Fondo de Empleados. Si tienes una pasión por el bienestar y la organización de eventos corporativos, ¡esta es tu oportunidad! Ofrecemos un ambiente dinámico y colaborativo en Medellín, con oportunidades de crecimiento profesional. Además, contarás con un contrato fijo que se convierte en indefinido, proporcionando estabilidad laboral a largo plazo.
Responsabilidades:
Proponer a la Gerencia actividades de bienestar para los asociados en las diferentes sedes del fondo.
Realizar el presupuesto de actividades para aprobación de la gerencia.
Planificar las actividades aprobadas gestionando recursos humanos espacios y económicos.
Elaborar y presentar informes de gestión de actividades a cargo.
Monitorear el proceso de recaudo de los eventos.
Participar en el montaje y logística de eventos incluyendo comunicaciones marketing e inscripciones.
Manejo de documentos e información confidencial y responsabilidad media en manejo de personal y dinero.
Requerimientos:
Título profesional en áreas relacionadas.
1 a 2 años de experiencia en bienestar solidaridad gestión y presupuestos de eventos.
Dominio de Excel y habilidades de organización.
Excelente comunicación y orientación al detalle.
Contrato: Fijo a 3 meses durante el primer año, posterior al año 1 indefinido.
Salario: $3.500.000
Nivel educativo: Profesional
Horario: Lunes a jueves de 7 a 5 y viernes de 7 a 4
Otras habilidades:
Habilidades técnicas:
Gestión presupuestal
Manejo de Excel
Habilidades interpersonales:
Comunicación efectiva
Atención al detalle
Organización