Importante empresa del sector retail requiere para su grupo de trabajo profesional en ingeniería industrial, contador, administrador de empresa o carreras afines, con experiencia mínima de 3 años en conocimiento en el control y aseguramiento de todos los procesos de nómina. Conocimiento Legislación laboral colombiana. Conocimiento en el sistema. Kactus. Conocimientos Excel intermedio.
HABILIDADES Y DESTREZAS: Liderazgo. Planeación y organización. Análisis numérico. Solución de problemas. Desarrollo de equipos de trabajo
FUNCIONES:
1. Verificar, asegurar y controlar el correcto y oportuno pago de las acreencias laborales de la compañía tales como, nómina, liquidaciones definitivas de contrato, seguridad social pila, vacaciones fuera de nómina, anticipo de cesantías entre otros.
2. Gestionar el proceso de cierre y conciliación contable de la regional a cargo.
3. Gestionar el proceso de contratación, transcripción de incapacidades y deudas.
4. Realizar la entrega de dotación a los empleados de la regional.
5. Planificar y dirigir el equipo humano a su cargo como también las herramientas, materiales que le sean asignados.
6. Liderar y coordinar la ejecución de los programas, actividades y campañas del área de bienestar y capacitación en la Regional.
7. Coordinar y dar seguimiento a la administración de usuarios de la Regional en las plataformas E-learning.
8. Liderar los procesos de reclutamiento y selección en los tiempos establecidos por la compañía.
9. Supervisar las actividades de asistencia administrativa del área.
10. Contribuir por un buen clima laboral a través de la comunicación efectiva, lenguaje corporal adecuado, manejo de inteligencia emocional y trabajo en equipo.
11. Garantizar el cumplimiento a todo reglamento, política, proceso y/o procedimiento instaurado por la compañía.
12. Demas funciones solicitadas por el jefe inmediato.