Importante empresa del sector busca un(a) Ejecutivo(a) Comercial con experiencia comprobada en venta consultiva B2B de servicios profesionales, especialmente en áreas relacionadas con Talento Humano y servicios legales corporativos. Esta posición será clave para estructurar, implementar y liderar el área comercial, asegurando el crecimiento sostenido del negocio.
Responsabilidades Principales:
Diseñar e implementar la estrategia comercial de la compañía.
Investigar mercados y generar oportunidades de negocio a través de canales digitales (web, redes, directorios, etc.).
Prospección en frío y cierre de ventas de servicios especializados.
Elaboración de propuestas comerciales y participación en licitaciones.
Visitas y presentaciones comerciales a clientes empresariales.
Seguimiento postventa y fidelización de cuentas.
Gestión de oportunidades en CRM y mantenimiento de base de datos.
Perfil Profesional:
Profesional con mínimo 2 años de experiencia en venta B2B de servicios (preferiblemente BPO, legales o talento humano).
Capacidad para construir relaciones sólidas y duraderas con clientes corporativos.
Alta orientación al logro, autonomía, pensamiento estratégico y habilidades de negociación.
Excelentes competencias en comunicación asertiva, empatía, carisma y resiliencia.
Conocimientos en procesos como gestión de nómina, selección, recobro de incapacidades y legislación laboral (deseable).
Manejo fluido de herramientas tecnológicas y plataformas CRM.
Condiciones Laborales:
Tipo de contrato: Término indefinido, con vinculación directa a la empresa.
Modalidad: Presencial . Disponibilidad para visitas comerciales.
Horario: Lunes a sábado.