OPORTUNIDAD EJECUTIVA – DIRECTOR DE TALENTO HUMANO
Lidera con visión. Inspira con ejemplo. Transforma con resultados.
En SEGURIDAD G2 sabemos que la fortaleza de una organización depende de las personas que la integran. Por eso buscamos a un Director(a) de Talento Humano capaz de liderar, inspirar y llevar nuestro equipo al siguiente nivel.
Buscamos un líder que:
Cuente con formación profesional en Psicología, Administración de Empresas o áreas afines (posgrado en Recursos Humanos deseable).
Aporte mínimo 2 años de experiencia en gestión de talento humano, preferiblemente en el sector de vigilancia y seguridad privada.
Posea formación en Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y dominio de la legislación laboral vigente.
Tenga visión estratégica, alta capacidad de planeación y habilidades para formar equipos de alto desempeño.
Sea un referente en gestión de calidad, bienestar laboral y desarrollo del talento.
Retos y responsabilidades:
Diseñar e implementar estrategias efectivas de atracción, selección y retención de personal altamente calificado.
Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral, las políticas internas y los estándares de calidad del sector.
Impulsar programas de capacitación, bienestar y clima laboral que fortalezcan la motivación y el compromiso del equipo.
Administrar y potenciar el talento interno, gestionando indicadores y procesos para la mejora continua.
Liderar un equipo clave compuesto por analistas, auxiliares administrativos y de servicios.
Lo que nos inspira de un buen líder:
Trabajo en equipo y vocación de servicio.
Comunicación asertiva y habilidades de negociación.
Disciplina, autocontrol y orientación a resultados.
Ubicación: Bogotá, Colombia
En SEGURIDAD G2 no solo cuidamos la seguridad de nuestros clientes, también protegemos, impulsamos y valoramos a quienes hacen posible nuestra labor.
Si eres un líder con experiencia, compromiso y pasión por el talento humano, esta es tu oportunidad.