¿Estás listo para liderar una transformación comercial y dejar tu huella?
Somos una empresa con más de 15 años de historia, comercializamos equipos y soluciones para el exigente sector Horeca. Hemos construido una base sólida, y hoy estamos entrando en una nueva fase de crecimiento estratégico. lo que abre una gran oportunidad para un(a) profesional proactivo(a) que quiera tomar las riendas, Buscamos a un profesional de primer nivel, con visión estratégica, orientación a resultados y liderazgo natural, que quiera dejar huella.
Si te apasiona construir, transformar y dejar un legado, este es tu momento.
Tu Misión: El Reto de los Próximos 12 Meses
Tendrás la libertad y la responsabilidad de:
Rediseñar y potenciar nuestro equipo comercial para convertirlo en un motor de crecimiento rentable.
Conquistar grandes cuentas estratégicas en los sectores más relevantes, abriendo puertas y consolidando relaciones clave.
Diseñar procesos de ventas que sean repetibles, medibles y escalables, construyendo una estructura sólida para el futuro.
Desarrollar y entrenar a nuestro talento comercial, infundiendo una cultura de alto rendimiento, donde cada miembro del equipo se sienta motivado a superar sus propios límites.
Ser el puente vital entre la ambición de la dirección y la ejecución impecable, asegurando que cada estrategia se materialice con éxito en el terreno.
¿Tienes lo que se necesita?
Esta es una oportunidad para profesionales que se han forjado en la acción. Buscamos a alguien que pueda demostrar:
Sobre todo, pasión y talento para buscar clientes, asesorarlos y cerrar ventas.
Experiencia comprobada de al menos 5 años en ventas B2B consultivas, idealmente en el sector Horeca.
Haber desempeñado roles de liderazgo similares como Director(a) Comercial o
Gerente de Ventas, con resultados que hablen por sí mismos.
Un historial de liderazgo exitoso de equipos comerciales de 5 o más personas, con logros verificables.
Dominio en la gestión de KPIs, diseño de estrategias comerciales y cumplimiento de objetivos trimestrales.
La capacidad de equilibrar estrategia y ejecución en campo, estando dispuesto(a) a acompañar y cerrar personalmente las negociaciones más importantes.
Una mentalidad analítica, orientada a procesos y resultados.
Conocimiento del sector Horeca (Hornos inteligentes, equipos de procesamiento, equipos de cocción, refrigeración, etc.)
Lo que te espera al aceptar este reto
Un reto real de crecimiento: Serás parte de una empresa con trayectoria, que a la vez tiene un inmenso potencial por construir.
Autonomía total para liderar: Te daremos la libertad y la confianza para tomar decisiones y marcar el rumbo.
Contrato directo e indefinido, con un salario básico de $6.000,000 COP + rodamiento $1.000,000 COP + comisiones sin techo.
Plan de beneficios, incentivos económicos y la posibilidad de participar en ferias y congresos nacionales e internacionales.
Una cultura de confianza, rendimiento y propósito, donde cada esfuerzo tiene un impacto directo en el crecimiento de la empresa.
Si eres ese líder apasionado(a) que busca una oportunidad para transformar y dejar un legado, te invitamos a que te unas a nuestro viaje. El camino es retador, pero la recompensa es construir algo grande.
Postula enviando tu CV y una carta (breve pero potente) contándonos por qué tú puedes escalar el área comercial de esta empresa a otro nivel.