Descripción del cargo:
Buscamos una profesional altamente calificada para liderar la Dirección Administrativa de nuestra compañía, con experiencia comprobada en la gestión integral de procesos organizacionales, manejo de equipos de trabajo y orientación al logro de objetivos estratégicos.
Funciones principales:
Liderar, coordinar y supervisar los equipos de trabajo garantizando un ambiente organizacional productivo y eficiente.
Definir, monitorear y dar cumplimiento a indicadores financieros y de gestión.
Establecer y dar seguimiento a metas operacionales y de crecimiento de la empresa.
Diseñar e implementar estrategias de seguimiento, control y mejora continua.
Dirigir procesos de contratación pública y relacionamiento con clientes corporativos.
Apoyar a la Gerencia General en la toma de decisiones estratégicas.
Perfil requerido:
Formación académica: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines. (Deseable especialización en Gerencia, Finanzas o áreas relacionadas).
Experiencia: Mínimo 5 años en cargos directivos o de coordinación administrativa, preferiblemente en el sector de telecomunicaciones o servicios.
Competencias clave:
Liderazgo y gestión de equipos.
Conocimiento sólido en indicadores financieros y control de gestión.
Habilidad en negociación y contratación pública.
Visión estratégica y orientación al logro.
Comunicación asertiva y capacidad de toma de decisiones.