Importante empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal con formación profesional en administración de empresas, ingeniería financiera, ingeniería administrativa o afines, para ocupar el cargo de profesional en administración de personal que cuente con 4 años de experiencia en procesos de recursos humanos con conocimientos en administración de personal/relaciones laborales, liquidación de nómina, seguridad y prestaciones sociales.
Misión del cargo:
Gestionar de manera efectiva los procesos de administración de personal, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral, la correcta liquidación de la nómina y el fortalecimiento de las relaciones laborales en la organización.
Funciones específicas:
Administrar los procesos de liquidación de nómina y seguridad social conforme a la normativa vigente.
Gestionar las novedades laborales y contractuales del personal.
Asegurar el cumplimiento de las obligaciones legales en materia de relaciones laborales.
Brindar soporte en auditorías internas y externas relacionadas con el área de talento humano.
Competencias requeridas:
Capacidad de análisis
Atención al detalle
Orientación al resultado
Ser resolutivo.
Conocimientos requeridos:
Amplios conocimientos en legislación laboral.
Conocimiento:
Excel nivel medio-alto
Salario: $2.681.506 + el bono mensual por cumplimiento de metas: $421.066.
Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m a 5:00 p.m.
Tipo de contrato: Fijo.
Lugar de trabajo: Medellín.