La empresa Greenland Investments S.A.S. requiere para su equipo de trabajo coordinador/a de gestión humana con experiencia mínima de 5 años en procesos de gestión humana, responsable de liderar, planear y ejecutar la estrategia integral de talento humano, asegurando la atracción, desarrollo y permanencia de equipos de trabajo.
Formación académica: Profesional en administración de empresas, derecho, psicología, ingeniería Industrial o áreas afines con posgrado en gestión humana, desarrollo organizacional, gerencia del talento humano o áreas relacionadas (deseable, puede compensarse con amplia experiencia).
Conocimientos técnicos o específicos requeridos: Manejo de herramientas ofimáticas.
Competencias laborales: habilidades comunicativas, atención al detalle, planeación, organización.
Algunas responsabilidades:
-Planeación y administración del talento humano: gestión y coordinación de procesos de atracción, selección, inducción, contratación.
-Definir y ejecutar planes de capacitación y desarrollo.
-Apoyar la planeación de la estructura organizacional y perfiles de cargo.
-Diseñar estrategias de motivación y permanencia para el personal.
-Mediar en conflictos laborales y promover un buen ambiente de trabajo.
-Administrar planes de beneficios e incentivos.
-Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente.
-Promover programas de bienestar, salud ocupacional y prevención de riesgos.
-Presentar informes de talento humano a la gerencia.
-Gestionar procesos disciplinarios conforme a la ley.
Salario: $8.000.000.
Tipo de contrato: termino indefinido.
Jornada laboral: lunes y martes presencial, trabajo en casa el resto de la semana.
Lugar de la vacante: municipio de Envigado.